南京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、确动公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作；
2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会；
3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试；
4、候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通；
5、领导交办的其他事情。
任职资格：
1、大专以上学历；***30-45之间。
2、至少一年以上人力资源等相关工作经验；
3、熟练使用办公软件；
4、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。
工作时间：8:30-17:30 双休 有工作餐
工作地址：龙蟠中路526号通济产业园南区北楼2楼 举报 分享

南京亿文物业管理有限责任公司创立于2001年，注册资金5008万，为国家一级资质的物业服务公司，是中国物业协会理事单位、南京市物业协会副会长单位，江苏省物业服务综合实力50强，守合同重信用企业，江苏省著名商标、南京市著名商标等，公司下属企业3家，分公司4家。业务类型涵盖政府办公楼、写字楼、商业区、工业区、高档住宅、政府安居工程、路桥隧道、停车场服务及餐饮服务等。公司现已发展为省内较具规模及常负盛誉的物业管理机构之一，专业提供全方位的物业管理服务、工程完善配套服务、房屋租售及绿化工程服务。通过十多年的物业管理研究与实践,公司在市场上取得了骄人的业绩，在物业管理行业奠定了坚实的地位，在社会上树立了健康、完善的企业形象。
      经过十几年的发展亿文物业已初步形成了独居特色的亿文企业文化，并在企业的经营管理中发挥着越来越重要的作用。亿文物业一直坚持不断超越客户需求的服务宗旨和“客户满意、自己满意、社会满意”的质量方针，秉承“创造共同价值”的服务价值观，努力倡导“服务无处不在、督导无处不在、培训无处不在”的管理理念，不断开拓创新。锐意进取。
立足于亿文的管理理念——“管理理性化、制度规范化、工作标准化”，逐渐以ISO9001质量管理体系为框架，相继建立了质量管理体系、培训体系、督导体系三大运行体系。形成了独具特色的亿文企业文化，科学的团队决策、共赢的团队理念、开放的沟通方式、简单的员工关系是亿文文化的重要内容，也正是这种文化使亿文团队的每一个成员都拥有强烈使命感、责任感。
      亿文人立志追随客户理想，以推进物业管理服务规范化为己任，打造物业服务专业品牌，树立行业典范，为客户创造价值。选择了“亿文”，就等于选择了热心、称心、知心。“不断超越客户需求” 是亿文公司永远追求的宗旨。