南京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、深入理解电商部门业务与人员发展状况，协助电商部门负责人做好人员招聘、培训、绩效、员工关系、团队文化等工作，全方位提供专业性建议方案并推动实施；
2、参与业务部门架构编制调整工作，根据部门的任务及目标，调整部门架构及部门人员配备；
3、主动与部门业务负责人配合，提升业务部门的人力资源管理能力；
4、协调处理电商部门内部员工间、员工与管理层间的关系，解决员工的合理要求；确保与部门间的良好沟通与高效配合；
5、保障部门管理层和员工的信息通畅，策划组织活动，增强团队凝聚力；
6、负责企业文化以及其它HR政策在一线团队中的宣贯与建设。

任职要求：
1、大学本科及以上学历，人力资源师三级及以上；
2、5年以上IT/互联网/电商人力资源工作经验，有HRBP/HRG经验优先考虑；
3、熟悉人力资源的流程体系，在招聘、绩效管理、员工关系、组织发展等某一模块有丰富的经验；
4、具备较强的逻辑思考能力、学习能力，抗压性能力，善于沟通，良好的协调能力，责任心强；
5、思路清晰，思维敏捷，性格外向，形象较好。 举报 分享

福中集团有限公司（前身南京福中信息产业集团有限公司）以IT产业起家，经过18年的发展，现已成为一家同时横跨IT、医疗器械、房地产、金融投资四大版块，集科工贸于一体的多元化、大型民营企业集团。
集团创立于1995年的珠江路，现总部位于玄武区徐庄软件产业基地。随着集团的迅速发展，福中集团产业已走出南京，布局全国，在北京、上海、广州、郑州、西安、成渝、沈阳、武汉等地设立分公司，如今旗下共有30个全资子公司，3800名具有创新精神和文化精髓的员工。2008年，“福中3+3”荣获中国著名商标，品牌无形资产价值达56亿元。2009年，集团获选国家高新技术企业，拥有自主知识产权产品20多项，实用专利100多项。2012年，集团销售近百亿，其中IT产业销售额突破60亿元。
18年来，福中集团始终坚持“福泽百姓，中意万家”的企业宗旨，不断创新，开拓进取，于2008至2012年连续五年进入中国民营企业500强、中国最具生命力企业100强，并荣获中国优秀民营企业、国家高新技术企业、A级中国商业信用企业、全国守合同重信用企业等荣誉称号。2008年，“福中3+3”品牌荣获中国著名商标，品牌无形资产价值超过56亿元。2012年，福中集团营业额突破百亿元。
IT产业是福中集团的起点和支点，集团创立之初，福中电脑就在业界引爆了“前3年包换，后3年保修”的“3+3”服务狂潮。近几年来，随着产业的发展变化，福中在IT产业进行了战略性的调整，坚持发展自主电脑品牌，加快自主知识产权产品研发，同时与戴尔、惠普、华硕、宏基、联想等国际品牌合作，建立强大的分销体系。
福中医疗高科有限公司（前身南京新技术研究所）是世界最早开展医用微波技术研究的科研单位之一，2009年，集团首创微波静脉曲张治疗仪成为中国初级卫生保健基金会推荐使用产品；2010年，其自主知识产权新一代计算机控制型微波治疗仪，成为国家卫生部惟一指定产品；2011年，福中医疗高科全球首创无线远程医疗监护系统在广州军区总院、南京鼓楼医院等全面推广应用。在此基础上，福中医疗高科“智慧医疗”应运而生，以500家微波消融肿瘤治疗中心为突破，通过对物联网、云计算等尖端技术的融合和对遍布国内的三甲医院、城市社区网络、专家智库的整合，福中医疗高科正在构筑起一片庞大的“医疗云”。 2012年，福中医疗高科推出医疗科技和信息技术完美结合的健康小屋一体化解决方案，积极响应国家医改政策，在华东乃至全国的社区卫生系统全面普及，得到业界高度赞誉。
在房地产领域，福中集团准确把握市场脉搏，在商业地产和科技园建设方面勇敢探索，相继成功开发了总面积近百万平方的高科技产业园，成为房地产界的后起之秀；金融投资是未来集团进军资本市场的开路先锋，拥有多家海外控股基金公司，以及小额贷款公司，在基金、证券、期货等方面取得了突破。