南京招聘

职位描述：
岗位职责
1、根据招聘计划，独立开展招聘工作，与各部门保持密切沟通，在规定时间内完成招聘任务；
2、内外部人才Mapping；
3、开拓、建设和维护渠道关系，推动招聘的各项工作实施；
4、建立人才储备机制，储备公司发展需要人才；
5、负责其他招聘日常管理工作，协助完成其它人事方面相关事务等；
6、完成领导安排的其他工作。
任职资格
1、人力资源、管理或相关专业统招本科以上学历，具备3年以上招聘工作经验，有物流行业招聘经验或猎头经验优先；
2、熟悉招聘流程及渠道，具备招聘渠道的分析开拓、建设维护等能力；
3、熟悉各种招聘渠道、招聘流程及面试方法，有批量招聘经验或跨区域招聘、高端人才招聘经验者优先；
4、性格开朗，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，以结果导向，抗压能力强；
5、数据建模与分析能力。 举报 分享

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