南京招聘

职位描述：
岗位职责
1.组织团队根据学员需求开发相应课程，包括文本及PPT，能根据现有课程编写课程大纲，建立课程体系。
2.全面搜集市场中的培训资料、行业成果、分析报告等，加以研究，不断丰富课程内容，提升课程质量，提高学员满意度。
3.管理课程研发团队，保证团队高效运作，保证课程开发进度及力度。
4.配合相关部门做好课程宣导，解析等工作，保证课程内容在传导中避免歪曲，出现歧义等。

任职资格
1.有3年以上课程研发工作经验，了解学生市场，求职就业市场等领域优先。
2.有较强的课程开发能力，语言及文字组织能力，资源整合能力。
3.具备良好的思考及研究能力，能较好的研究市场，并能提出建设意见，对行业有自己看法。
4.有良好的团队精神，沟通协调能力及管理能力，能带领团队完成任务。 举报 分享

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