南京招聘

职位描述：
岗位职责
1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、按照培训计划培训员工和一些教务工作
3、推行公司各类规章制度的实施；
4、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
5、管理劳动合同，办理用工、退工手续；
6、负责管理人力资源相关文件和档案。

任职资格
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、两年以上人力资源、培训等相关工作经验；
3、工作责任心强，勤奋，学习能力强 举报 分享

乐家妈妈创立于2011年，是为中高端家庭提供生活服务的O2O互联网运营商，也是较早涉足家政O2O的网站。从创立之初，乐家妈妈就立志于颠覆传统家政行业，用互联网技术创建一个新的业界生态，通过真实评价、免费保姆公寓、门店、培训等建立一个良性O2O生态系统。
 
我们是一家国内发展势头迅猛的又低调的互联网O2O公司，成为华东地区知名的互联网家政企业已从目标变成现实
我们专注为家庭提供一站式家政解决方案，月嫂、育儿、清洁、母婴
通过线上信息公开、在线预定、自助撮合、在线支付、使用评价，以及线下的背景调查、VIP服务、雇后服务，O2O的闭环实现了；
我们要做家政行业的淘宝平台。这不是口号；
小而美的互联网公司，目前总共不到30人，70%的人员增长率；
已汇聚了一批来自House365、微软、淘宝、新浪、苏宁、途牛、华为等骨干精英和创业达人，具备了丰富的线上线下移动互联网运营经验；
70后，80后，90后，2，30岁这是年龄；
办公室政治？不存在！在乐家没有等级森严的行政级别，这里只明确每个人的职责；
有加班，但鄙视绝不加班和变态加班；
人性化管理、结果导向、弹性工作时间；

我们欢迎哪些人加入我们：
喜好互联网，喜欢新鲜事物，想用互联网+来颠覆传统行业；
思考力/学习力/执行力/应变力不错；
需要有想法和能解决实际问题的人；

如果你感觉自己已经到一定级别，可以直接忽略官文，直接投递简历：“从哪里知道招聘信息+应聘职位+名字”到fjiang@lejiamama.com；

在梦想这条道路上我们已经完成了一半，剩下的一半我们需要你们的加入。在这个互联网时代，乐家妈妈在最好的年华，希望遇见最好的你。