南京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、对公司销售人员进行业务培训
2、发掘培训需求，制定培训计划，并负责培训计划的实施
3、做好培训记录并跟进训后的效果反馈，分析总结培训工作
4、协助销售经理进行团队管理及业绩目标的制定
5、能够通过有效培训，激励员工，调整员工的心态任职
6、策划及开展公司各项文化活动各种节日活动、员工活动等
7、协助总监组织团队培训，商务会议，团队游戏等集体文化活动，提升团队凝聚力，培养积极向上，热情活力的公司氛围。
岗位要求：
1、25-30岁，大专以上学历，热情开朗，形象良好；
2、有良好的语言表达能力以及沟通能力，团队意识强，希望提升自己；
3、喜欢与人分享快乐与收获，能够传递正能量
4、能熟练操作基本办公软件，有 PPT制作精美
5、有一年以上相关行业及岗位的工作经验。
发展空间：初级培训师
中级培训师
高级培训师
区域培训经理
职能类别：
培训讲师 举报 分享

设计、生产、销售各式职业服，生产加工高端定制服装，各类中式服装，各种高档晚礼服，高档旗袍等