南京招聘

职位描述：
1. 建立支持品牌CRM系统搭建/优化目标达成的体系及有效推行，并协助销售总监统筹线上线下销售活动的策划和开展。
2. VIP政策优化及实施推行、执行监控；
3. 组织消费者调研及消费者需求分析，店铺服务相关数据分析及监控，定期做出满意度分析，服务升级及调整建议；
4. 建立品牌CRM系统，对CRM系统整体技术运作做好监控；
5. 及时分析行业动态及资讯导向，研究服务内容的升级方向，提供CRM平台整体数据分析月报，通过数据分析及时给出调整建议；
6. 年度VIP活动规划，挖掘潜在客户，招募新VIP，老VIP/高端VIP维护；

任职资格：
1. 本科或以上学历，五年以上相关工作经验；
2. 具有CRM系统的开发或实施经验，具备CRM系统分析及监控技能；
3. 具有线上线下消费者调研、需求分析、消费者行为研究的专业知识和经验；
4. 具有项目管理知识和经验，能独立管理项目，数据统计及分析能力；
5. 熟练使用excel, word, PPT及统计软件。 举报 分享

1935年至今，迪桑特在81年品牌历史中实现了多种运动装备革命性的科技创新，为专业运动员们在世界大赛中取得辉煌成就提供非凡助力，从而一举树立了运动装备领域中高端专业的品牌形象！
1935年，石本他家男先生在日本大阪开创了迪桑特前身“石本商店”，迪桑特公司81年的辉煌历史就此展开。
1954年，“石本商店”正式开始研发雪上运动的运动服饰。
1961年，“迪桑特”的品牌商标被正式注册，迪桑特品牌由此正式诞生。
1974年，“Demopants”滑雪裤亮相。滑雪裤由此由传统样式转变为迪桑特引领的全新样式。
1980年，美国速滑巨星Eric Heiden身着迪桑特速滑服，一举拿下五枚金牌。
2002年，迪桑特研发出全新理念的“Cocoon”运动装，帮助加拿大、瑞士和西班牙滑雪队取得优异成绩。
2010年，迪桑特为冰雪运动选手们推出全新的“E-liner”运动底衣。让运动员在比赛中收获更为敏捷的身体反应能力。
2012年，迪桑特延续运动科技领域的领先表现，成功推出“Genome high performance”运动紧身衣，帮助运动员随时拥有出色的竞技状态！
迪桑特***的“迪桑特功能性运动系统”通过对人体工学、气候条件和生物力学的结合研究，为运动员和运动爱好者们提供最理想的运动状态。由此研发的滑雪、综训及跑步装备，也奠定了迪桑特在相关运动领域装备的领先地位！
迪桑特在运动科技的创新之路上孜孜不倦地创造着一个又一个让世界为之惊叹的成就。而今，迪桑特已经来到中国，期待和中国的运动家们一起续写品牌的传奇历程！
盼有志之士踊跃投递简历，迪桑特热忱期待您的加盟！