南京招聘

职位描述：
人事：
1、负责制定招聘计划，进行招聘工作
2、负责入、离职及员工异动等人事手续的办理工作
3、负责劳动合同的签订、解除等工作，避免可能出现的法律风险
4、负责员工社保和公积金的计算及办理
5、负责员工病、事等假期的登记和办理、考勤的统计
6、负责员工基础信息的录入、整理等工作，保证人事软件系统中信息的准确与更新
7、负责公司劳动合同档案的管理工作，保证员工的档案整齐、有序及方便使用
8、负责员工工资及提成的核算
行政：
1、公章证照管理
2、每月进行办公用品、固定资产的申购，盘点工作
3、日常6S管理
财务：
1、支付日常的办公费用
2、对需报销单据进行审核
3、负责公司及银行、税务的对接工作 举报 分享

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