南京招聘

1.职位名称: 地区医务经理/地区医务副经理/高级地区医务经理
2.业务部门: 雅培国际营养品部（ANI）
3.职能部门: 婴幼儿营养品部－医务
4.汇报给: 大区医务经理
5.直接下属人数:根据具体情况确定
6.教育程度: 本科及以上学历，医学、药学、护理或相关专业毕业；
　　　　　　　　　　　　
7.职责:
四项主要职责:
职责权重百分比% 简要职责描述
60％ 区域内医院推广的管理，完成区域医院管理指标；
30％ 完成公司分配的销售指标
10％ 团队管理、人员辅导

主要工作职责及内容:
负责公司婴幼儿营养产品在目标区域内的品牌宣传和医院推广, 并达成公司分配的销售目标；
带领团队完成公司对区域内医院安排的各类医院管理指标；
按照公司要求，定期拜访所负责的医院，与关键医护人员保持良好合作关系；
负责跟进并落实重点医院的各项工作开展；
根据实际情况安排及指导团队开展工作，能找出区域管理中的关键点并贯彻执行；
为下属设定工作目标并定期跟进完成情况；
合理控制公司分配的资源，包括FOC、费用、大型活动支持等；
与当地商务团队互相配合、合作，达到良好的跨部门沟通；
针对区域内竞争对手的运作，及时调整并采取相应措施，确保区域内公司产品市场稳定；
严格遵守公司的OEC政策，有效地执行公司的市场计划
作为一线管理人员，定期给予下属日常工作辅导、带教，并定期与下属协同拜访，在下属遇到问题时提供恰当的支持；

8．职位具体要求:
行业经验:
需具备药品或营养品销售经验，外资药品或营养品企业工作经验优先考虑；
在相关销售管理岗位有至少5年及以上的销售经验；（如应聘岗位为高级高级，则行业经验至少要在7年及以上）
岗位经验:
有一定营养学知识或基础；
有良好的销售技巧；
具有良好的沟通能力及演讲能力；
能独立开展区域推广工作；
与所负责区域内重点医院有良好客情；
有扎实的管理重点医院经验；
有独立组织大型消费者活动经验；
有独立带领6人或以上团队工作经验；
有带教及辅导经验；

语言能力：
具有英语阅读及书写能力；
具有熟练运用普通话能力；
电脑能力:
能熟练操作办公司软件，如Word, Excel, PPT;
出差要求:
该岗位需要定期出差；
所需专业证书:
营养学相关证书；
其它特殊要求:
优异执行；
工作积极主动，以结果为导向；
独立解决问题的能力；
辅导能力
有较强的道德感，能严格按照公司的规章制度进行销售推广活动；

雅培始终致力于帮助人们生活得更加美好。我们带来改变生命的前沿科技和产品，缔造医疗健康的未来。我们的创新产品帮助人们改善健康、强健体魄、快速诊疗，助力人们回归到所热爱的生活中。
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