南京招聘

职位描述：
岗位职责：
1.分解并合理分配公司销售经营指标。带领，激励销售团队完成既定目标；
2.收集和分析市场信息，制定可行销售战略及市场开拓方案，；
3.实施既定销售战略和市场开拓方案，管理和监督进度并适时调整战术。
4.协助处理大客户的投诉及索赔，指导团队处理业务纠纷；
5.协助制定部门绩效考核方案，激励团队实现业绩目标；
6.指导公司销售团队进行客户开发及维护拜访工作，并协助其进行业务谈判；
7.发展和维护公司核心客户的合作关系，确保客户对公司服务的满意度及稳定货量增长；
8.协助制定并落实销售培训计划。吸引，留住和发展优秀销售人员，必要时淘汰不合格者。确保销售团队的健康和活力
9.协调他部门的相关业务联络及支援。
10.完成上级交办的其他工作。
岗位要求：
1.有丰富的销售团队管理实操能力。
2.对外贸，物流有一定的了解
3.有较强市场营销能力。
4.明显的领导力，激动人心的沟通能力
5.缓解压力，自我调节，自我激励的能力
6.大学本科或以上；
7.8年以上销售团队管理经验，有物流行业经验优先；
9.优秀的管理、组织、沟通、领导力及市场分析能力；
10.良好的英语读写能力。能够适应短期出差 举报 分享

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