南京招聘

职位描述：
主要职责:
1、监控门店逾期指标，并对门店的催收行为进行检查和指导；
2、管辖内门店RS专员、外访人员定期进行培训辅导；
3、对门店的外访工作进行监督和管理；
4、定期开展逾期会议，制定逾期改善措施；
5、领导交办的其他工作；
6、贯彻总部催收政策，监管门店催收行为，达成分部逾期指标。
要求：
本科及以上学历，具有两年以上催收管理相关经验，具备催收作业管理监督的专业能力。经济、金融、统计、法律专业优先，熟练使用OFFICE办公软件 举报 分享

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