南京招聘

一、岗位标识信息

岗位名称：营销经理                      隶属部门：营销部

定岗定编：1 人                          薪酬类型：固定工资制

直接上级： 营销总监、总经理                     晋升方向：营销总监

 

二、岗位工作概述

负责项目营销工作，协助总经理执行集团下达的项目经营计划

 

三、工作任务与责任

序号         工作任务的内容    责任

1.负责项目的营销全流程管理工作，包括但不限于对市场研究、产品定位、包装推广、销售、招商、交房、营销等相关工作的监控和考核

2.负责客户资源的管理维护以及营销相关供应商的管理维护      

3.及时掌握行业相关政策信息、市场信息，以及行业、营销、产品的发展趋势，为管理决策提供依据；   

4.分管项目营销工作，协助总经理执行集团下达的项目经营计划； 

5.落实总经理拟定的经营策略，负责项目营销、策划、招商工作的组织与实施；

 

四、工作绩效标准

（一）完成集团下达的年度经营计划指标；

（二）遵守集团制定的相关管理制度；

（三）执行项目定位和策划方案，按时完成销售方案、销售策略、销售计划等；

（四）合理管控项目营销费用预算；

五、岗位工作关系

（一）内部关系

1、所受监督：在公司行政事务性管理方面，接受地产总裁的指导和监督；

2、所施监督：分管项目营销工作，对各项目营销工作实施监督；

3、合作关系：在公司营销事务方面与各部门员工发生协作关系。

（二）外部关系

1、分析处理市场及客户反馈信息,并提出市场推广的合理化建议；

2、负责客户资源的经营及管理，负责对已购房客户的跟进服务及相关事宜；

六、岗位工作权限

（一）下属人员的考核权、指导权、分配权、违纪违规纠正权以及处理权、处理申报权；

（二）对有关销售人员录用、设施采购、薪酬发放、广告宣传方案等的建议权；

（三）对销售、物业管理类供方选择建议权；

（四）策划方案、销售管理文件的审查权。

七、胜任资格

(一)知识及教育水平要求:

本科以上学历，市场营销及相关专业优先

（二）技能要求：

     1.在楼盘营销方面有敏锐的洞察力和创造力；

     2.有全面丰富的营销工作经验，包括洽谈客户、市场调查、培训销售代表、参与方案讨论等；

     3.有驾驶执照，能熟练驾驶轿车。

（三）工作经验要求：

     五年以上楼盘营销工作经验，可同时操作多个项目，丰富的管理经验。

（四）基本素质要求：

1.强烈的责任心与认真细致的工作态度；

2.有较强的综合判断、组织能力；

3.有健康的体魄，充沛的精力；年龄30—40岁***。

保华置业管理中国有限公司成立于2012年，遵循“立足沈阳、稳健营口、拓疆大连、辐射辽宁、面向全国”的经营战略，历经多年拼搏，圆满完成了多城布局——维也纳酒店成功入驻沈阳“富邦大厦”.保华置业管理中国先后成功开发建设了沈阳富邦大厦、保华金融小镇（营口）、营口金灿花园、保华幸福里（营口）、保华旺苑（大连）、保华金融中心（大连）等中高档酒店及住宅、写字间等项目。目前以380亿的总资产规模，在沈阳、营口、大连、深圳、上海、东莞、广州等地储备土地多块并已陆续开工建设，保华置业管理中国正在迅速发展成为一家集地产开发、实业投资、招商运营、酒店及餐饮管理、融资租赁、物业管理等综合业务齐头并进的集团化公司。
保华置业管理中国、海润光伏、华君金控隶属于海润实业（A股600401），海润实业（A股600401）、华君集团（H股00377）和环能国际（H股1102）为三大并行上市集团，三大战略股东资本实力雄厚，成为保华置业管理中国强大的品牌背书。