南京招聘

职位描述：
工作概述：全面管辖门店的经营管理，对门店经营中遇到的问题进行监督、指导、决策

工作职责：
？1、执行公司各项规章制度与管理决议，主持管辖区内门店经营监督指导工作，确保各门店日常工作正常运转
？2、定期向公司汇报工作，策划、落实经营计划及成本控制工作
？3、切实提高服务质量，确保每一位顾客的高满意度，维护公司品牌声誉
？4、保证门店标准化、程序化、制度化管理的贯彻实施
？5、保证经营目标的实现，及时、足额地完成公司下达的利润指标，保证现有资产的保值和增值
？6、执行公司制定的销售计划及完成下达的任务指标，对管辖区内业务报表分析，发现问题，并制定应对措施及改善计划
？7、制定销售计划、销售政策，组织完成年度销售目标
？8、根据销售数据分析，对品类调整与规划，做好商品库存管控
？9、指导并监督店铺的装修形象验收和维护工作
？10、建立和管理销售队伍，对店铺管理人员进行培训和指导，贯彻落实好公司对于门店的人才培养计划，为公司快速发展储备有生力量
  11、品牌推广及市场营销策略

任职资格：
  1、5-8年的零售店管理经验优先考虑；3年以上团队管理经验
  2、为人正直、清正廉洁、有高度的责任心、性格开朗、善于决断和沟通、抗压力强

职业发展：
  1、可直接晋升的职位：其他管理职位
  2、可相互转换的职位：其他综合管理职位 举报 分享

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