南京招聘

职位描述：
主要目的：
1 确保部门工作计划有效支撑工厂工作计划
2 优化人员配置，保证正确的人放在正确的岗位，确保部门运作精益、高效
3 制定完善关键制度、流程、表单，规范作业流程，提高工艺风险管控能力
4 不断优化工厂布局，制造技术工艺和标准操作工艺，提升产品质量，提高生产效率，确保工厂产能有效提升
5 确保制造标准数据的不断优化
6 不断提高工厂现场各类问题处理能力，保证现场问题的及时、有效处理
7 确保工厂设备、设施、工具的使用与维护，安全、经济、有效、合理
8 引入信息化管理工具，建立效率评估体系，提高工厂信息管理和数据处理能力，确保不断完善制造过程的标准化、数字化，信息化，透明化和清晰化，支持工厂的高效运作
9 确保客观的评价与有效的激励，推动部门健康发展
10 确保部门年度预算合理准确


任职要求：
1 35岁及以上，本科工程技术类相关专业
2 10年及以上工作经验，同等职位5年及以上经验
3 钢结构行业或船舶行业及相关工作经验，具备独立处理问题和解决问题的能力
4 熟悉掌握钢结构行业和相似行业的技术规范和标准
5 熟悉技术工艺流程，有丰富的机械、钢结构技术知识，并了解冷作、组装、焊接、喷涂生产工艺流程
6 扎实的IE、机械和设备设施的技术知识
7 熟练使用office、CAD、Solidworks等办公软件，熟悉ERP业务
8 熟悉QMS&EHS体系
9 英文的听、说、读、写能力
10 熟悉精益生产并能熟练运用精益生产的工具 举报 分享

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