南京招聘

岗位职责

1、制定、完善人力资源管理相关的制度，规范并建立人力资源管理体系。

2、收集、完善人力资源信息，建立人力资源基本信息、岗位信息、劳动合同等信息库，规范人力资源管理。

3、根据公司发展，拟定人力需求计划，实施人员招聘。

4、组织并实施员工入职培训，制定培训计划，并监督实施。

5、负责公司管理类文件的编制、整理、存档和保管。

6、跟踪公司层面工作事项的执行与落实（包括会议），汇报执行结果，做好各项工作的考核评分、并对执行情况进行奖惩；

7、负责公司环保、安监等各项事宜的外部联络与内部管理。

8、监督执行规章制度和劳动纪律，处理员工奖惩事宜。对各岗位及其场所的劳动、卫生、安全情况进行检查。

9、工作认真、积极主动，服从公司安排，积极落实上级领导交办的其它事项。

10、具备“人力资源管理师资格证书”优。

任职资格

1、大专以上，企业行政管理；

2、5年以上行政工作经验，其中3年以上行政管理工作经验，年龄30-50岁；

3、善于人际沟通协调，责任心强，考虑问题全面细致，性格开朗，有团队合作精神。

南京利佳塑料发展有限公司属民营企业，组建于1991年。公司坐落在风光迤逦的南京江宁科技开发区，占地面积25000平方米。南京利佳是专业从事改性工程塑料的研发生产制造企业，公司拥有多条国内先进的双螺杆挤出生产线，年生产能力20000吨。公司研发成功并投入生产的产品有：PP、HIPS、ABS、PA6、PA66、PC、PC/ABS合金等改性系列产品，利佳产品已广泛的应用于国际国内各大电子、电器、通讯、机械、汽车、铁路、航空等领域。