南京招聘

职位描述：
岗位职责：
1) 分析公司的培训需求，编制公司年度培训计划，报批后执行；
2) 负责公司培训工作的组织、实施、管理；
3) 负责培训效果的分析与评估；
4) 负责起草公司培训、绩效相关的各项制度、操作流程等，并适时提出修订；
5) 参与组织、实施绩效考核管理，负责员工的绩效考核管理；负责考核结果的分析、反馈与处理；
6) 完成上级领导要求起草公司人事管理相关的各项制度、操作流程等，并适时提出修订；
7) 完成上级领导交办的其他任务。
任职要求：
1) 人力资源管理、心理学、工商管理等管理类专业本科以上学历；
2) 1年以上绩效或培训管理经验；
3) 能够独立处理培训管理与绩效考核相关问题；
4) 工作态度严谨细致，有较好沟通能力和抗压能力。 举报 分享

    中脉始创于1993年，见证中国保健行业20余年发展历程，是一家布局保健食品、保健用品、保健服务三大领域的健康企业，正以一个多元化、高科技、国际化的企业形象服务广大消费者，现已成为中国保健行业的一面旗帜，被写入首部《中国保健用品产业发展蓝皮书》，被誉为中国保健行业的常青树。
    中脉自成立以来，一直致力于生态健康事业的发展，为顾客提供优质的产品及服务，并因此屡获殊荣。中脉被认定为国家高新技术企业，更荣获中国保健品十大公信力品牌、中国500最具价值品牌等荣誉，主导产品被认定为国家高新技术产品，并通过欧盟认证。
    中脉响应国家十八大关于生态文明建设的号召，以改善家庭微生态，共建和谐美好家为目的，在全球创新性地提出了中脉生态家的伟大构想。中脉以中国家文化为依托，以生态健康类产品为支持，致力于全面改善人类家庭生活品质，创造家庭生活新常态。
    中脉始终积极承担着对社会、政府、消费者、员工等利益相关方的责任。中脉参与社会公益事业，先后开展警民心连心温暖帮扶行动、孝德关爱工程、朝阳计划——青少年守护活动等大型社会公益援助项目。
在自身回馈社会的同时，中脉也倡导所有中脉的供应商、经销商、员工和消费者，都能为社会公益贡献出自己的力量，让世界因为我们的力量变得更加美好。