置业顾问/房产销售+高提成(提供住宿)
南京驰宁房地产经纪有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:房地产
职位信息
- 发布日期:2017-04-21
- 工作地点:南京-浦口区
- 招聘人数:若干人
- 学历要求:专业培训
- 职位月薪:6-8千/月
- 职位类别:销售代表
职位描述
职位描述:
我们可以提供给你的:
一、广阔的发展空间:
公司有完善的内部晋升机制,公司规模迅速扩张中,我们将优先从内部职员中选拔管理人员;
业务类:见习经纪人-正式经纪人-高级经纪人-资深经纪人-一星业务主任-二星业务主任-三星业务主任
管理类:储备店经理-副店长-正式店长-区域经理-大区总监(每年两次店经理内聘)
二、有竞争力的薪资:
1、良好的工作环境、有竞争力的同业薪酬福利及个人成长空间;
2、3000加+高提成(15%-50%)+提供住宿+五险一金
提成永不封顶,随着职位的提升及本公司工龄的增加,提点及底薪都会相应的增加!
3.工资发放:每月15号统一发放,无扣押
4.工作地点:浦口区-天润城、明发、威尼斯水城、浦东大厦等9家门店,就近分配
培训:入职新人岗前4天免费基础培训;
三、完善的福利保障:
1、社保(五险)+商业保险+优质宿舍+带薪年假+生日礼物+节日福利+国内游+销冠国外游+团队奖金等;
2、企业文化活动:定期组织优秀员工国内旅游、聚餐联谊、外部拓展、文体活动竞赛等;
3.法定假日当天,值班人员当天工资按照3倍发放;
4、本着互帮互助、奉献爱心的精神。公司成立了驰宁员工互助基金,主要是为缓解员工在遇到突发重大困难时的经济压力,体现驰宁大家庭的温暖,增强员工的安全感和归属感。
四、优质的培训体系:
岗前培训——入职前由专业讲师培训行业知识,了解企业文化以及公司的组织架构。为你入 门做好知识储备;
员工在职培训——入职后在岗期间,每周有针对性的行业专业培训,传授丰富的业务经验。帮你指点迷津;
公费培训——公司出资邀请资深的培训讲师到公司给员工培训,让员工获得更多的知识与技能。
我们需要你具备什么:
1、年龄:20—40周岁
2、有无经验均可 (我们只看你是否有意愿)
3、学历不是你的硬指标 (我们只看能力,只认付出)
4、有良好的服务意识、综合素质 (有服务行业经验者更加适合)
5、能吃苦耐劳、有强烈的企图心 (目标需要靠自己的付出去实现)
6、应届生一视同仁 (我们会是你融入社会,学习成长的最好平台)
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我们可以提供给你的:
一、广阔的发展空间:
公司有完善的内部晋升机制,公司规模迅速扩张中,我们将优先从内部职员中选拔管理人员;
业务类:见习经纪人-正式经纪人-高级经纪人-资深经纪人-一星业务主任-二星业务主任-三星业务主任
管理类:储备店经理-副店长-正式店长-区域经理-大区总监(每年两次店经理内聘)
二、有竞争力的薪资:
1、良好的工作环境、有竞争力的同业薪酬福利及个人成长空间;
2、3000加+高提成(15%-50%)+提供住宿+五险一金
提成永不封顶,随着职位的提升及本公司工龄的增加,提点及底薪都会相应的增加!
3.工资发放:每月15号统一发放,无扣押
4.工作地点:浦口区-天润城、明发、威尼斯水城、浦东大厦等9家门店,就近分配
培训:入职新人岗前4天免费基础培训;
三、完善的福利保障:
1、社保(五险)+商业保险+优质宿舍+带薪年假+生日礼物+节日福利+国内游+销冠国外游+团队奖金等;
2、企业文化活动:定期组织优秀员工国内旅游、聚餐联谊、外部拓展、文体活动竞赛等;
3.法定假日当天,值班人员当天工资按照3倍发放;
4、本着互帮互助、奉献爱心的精神。公司成立了驰宁员工互助基金,主要是为缓解员工在遇到突发重大困难时的经济压力,体现驰宁大家庭的温暖,增强员工的安全感和归属感。
四、优质的培训体系:
岗前培训——入职前由专业讲师培训行业知识,了解企业文化以及公司的组织架构。为你入 门做好知识储备;
员工在职培训——入职后在岗期间,每周有针对性的行业专业培训,传授丰富的业务经验。帮你指点迷津;
公费培训——公司出资邀请资深的培训讲师到公司给员工培训,让员工获得更多的知识与技能。
我们需要你具备什么:
1、年龄:20—40周岁
2、有无经验均可 (我们只看你是否有意愿)
3、学历不是你的硬指标 (我们只看能力,只认付出)
4、有良好的服务意识、综合素质 (有服务行业经验者更加适合)
5、能吃苦耐劳、有强烈的企图心 (目标需要靠自己的付出去实现)
6、应届生一视同仁 (我们会是你融入社会,学习成长的最好平台)
职能类别: 销售代表
关键字: 房产销售
公司介绍
公司介绍
公司简介:南京驰宁房地产经纪有限公司自成立以来,一直坚守“诚实守信、客户至上、团队作战、拼搏进取”的服务理念,秉承“真拼搏、真团结、真服务、真感恩、真优秀”的核心价值观。力求让消费者在驰宁享受专业、贴心、安全的置业体验。
公司追求以人为本,定期组织员工的拓展培训,周期性的晋升考核,让优秀员工有更大的学习与晋升空间,在这里员工可以感受到团队的温暖,自己的成长,客户的褒奖。
我们可以提供给你的:
1、有竞争力的薪资(近3个月置业顾问的平均月薪8000元--15000元)
?高底薪(3000--4400元)+高额提成(15%—50%)
2、通畅的成长空间(所有管理岗位全部从内部选拔)
清晰的个人职业生涯规划、完善的考核晋升渠道
晋升通道:
业务类:见习经纪人-正式经纪人-高级经纪人-资深经纪人-一星业务主任-二星业务主任-三星业务主任
管理类:储备店经理-副店长-正式店长-区域经理-大区总监(每年两次店经理内聘)
3、完备的十多种福利津贴与五险
社保五险+优质住宿+节日津贴+国内游+销冠国外游+生日福利+生育津贴+结婚津贴+大病津贴+团队奖金+员工活动等;
4、完善的带薪培训机制
健全的培训机制:我们为员工设置培训基金,员工将享有入司培训、岗位培训、专业培训、外部培训等机会, 我们将做好为每一位员工的技能提升途径并为您量身打造职业规划
5、超长的带薪年假
春节放假10天--20天 。
联系我们:
总部:南京市浦口区浦东大厦1915室
天润城店:天润城五街区14幢101号商铺
天润城店:天润城九街区4幢106号商铺
百润路店:天润城十三街区8幢107号商铺
明发店:明发滨江新城253幢118号商铺
滨江店:明发滨江新城250幢108号商铺
威尼斯店:威尼斯10街区3幢104号商铺
威尼斯店:威尼斯4街区2幢103号商铺
公司简介:南京驰宁房地产经纪有限公司自成立以来,一直坚守“诚实守信、客户至上、团队作战、拼搏进取”的服务理念,秉承“真拼搏、真团结、真服务、真感恩、真优秀”的核心价值观。力求让消费者在驰宁享受专业、贴心、安全的置业体验。
公司追求以人为本,定期组织员工的拓展培训,周期性的晋升考核,让优秀员工有更大的学习与晋升空间,在这里员工可以感受到团队的温暖,自己的成长,客户的褒奖。
我们可以提供给你的:
1、有竞争力的薪资(近3个月置业顾问的平均月薪8000元--15000元)
?高底薪(3000--4400元)+高额提成(15%—50%)
2、通畅的成长空间(所有管理岗位全部从内部选拔)
清晰的个人职业生涯规划、完善的考核晋升渠道
晋升通道:
业务类:见习经纪人-正式经纪人-高级经纪人-资深经纪人-一星业务主任-二星业务主任-三星业务主任
管理类:储备店经理-副店长-正式店长-区域经理-大区总监(每年两次店经理内聘)
3、完备的十多种福利津贴与五险
社保五险+优质住宿+节日津贴+国内游+销冠国外游+生日福利+生育津贴+结婚津贴+大病津贴+团队奖金+员工活动等;
4、完善的带薪培训机制
健全的培训机制:我们为员工设置培训基金,员工将享有入司培训、岗位培训、专业培训、外部培训等机会, 我们将做好为每一位员工的技能提升途径并为您量身打造职业规划
5、超长的带薪年假
春节放假10天--20天 。
联系我们:
总部:南京市浦口区浦东大厦1915室
天润城店:天润城五街区14幢101号商铺
天润城店:天润城九街区4幢106号商铺
百润路店:天润城十三街区8幢107号商铺
明发店:明发滨江新城253幢118号商铺
滨江店:明发滨江新城250幢108号商铺
威尼斯店:威尼斯10街区3幢104号商铺
威尼斯店:威尼斯4街区2幢103号商铺
联系方式
- 公司地址:上班地址:沿江大街京新路628号天润城五街区14幢101室