南京招聘

职位描述：
职位概要
协助部门总监指导和管理CRC项目管理团队。指导并参与项目管理团队培训材料、工作流程和绩效考核标准的建立与完善，通过资源协调和经验支持，最大程度保障研究项目能在规定的时限、预算及质量范围内完成，达到申办方的预期目标。

职责
？ 参与建立和维护本部门的项目管理培训资料和流程，负责组织实施本部门的培训，确保员工在开展工作之前得到了相应的培训。
？ 参与部分新项目竞标并协助提供报价。
？ 必要时可以作为特定客户的联系人，积极处理客户关系方面的问题。
？ 负责大客户的管理和沟通工作。
？ 指导和监督项目的财务管理工作，最大程度保障每个项目均能满足公司每月的财务周期时限和目标，重点关注项目合同及预算更改问题。
？ 为项目的质量管理提供支持，与项目经理一起合作发现项目中的质量问题，寻找问题的解决方案，实施整改及预防措施。
？ 协助部门总监定期从其他有合作关系的临床项目团队成员或相关人员处获取对某位项目经理的反馈，并将此反馈意见提供给该项目经理，以帮助其实现个人及职业发展。
？ 协助部门总监与其他部门的管理人员协作积极应对处理项目的风险和问题，例如在资源，项目或个人需求方面的风险。
？ 完成直线经理交付的其他工作。

所需知识、技能和能力
？ 熟知临床研究法规要求，即，ICH-GCP和中国GCP
？ 突出的沟通和处理人际关系的能力和技巧及组织和解决问题能力
？ 良好的团队管理能力和技巧及指导和培训技巧
？ 能在策略和实际运营过程中掌握平衡
？ 突出的客户服务技巧及问题判断和决定能力
？ 具备突出的书面和口头表达能力（包括能熟练应用英语）。


最低学历和经验要求
？ 临床医学、药理学、护理学、卫生管理或其他医学科学专业的本科或以上学历。
？ 4年以上临床研究经验，包括3年以上的CRC项目管理经验或领导经验。 举报 分享

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