南京招聘

职位描述：
岗位职责：

1、全面统筹规划公司的人力资源战略；

2、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含各岗位职务分析、招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；

3、向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平；

4、组织制定公司人力资源发展的各种规划，并监督各项计划的实施；

5、为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计；

6、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；

7、完成总经理临时交办的各项工作任务。

任职资格：

1、人力资源、管理或相关专业本科以上学历，30岁-45岁；

2、5年以上相关工作经验，3年以上大型超市人力资源总监或人力资源部经理工作经验；

3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；

4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；

5、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队，具有解决复杂问题的能力，很强的计划性和实施执行的能力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。

薪资福利待遇：
1、底薪4000—6000+绩效（年薪15W左右）
2、每日茶饮（8种茶饮）不限量提供
3、五险一金+年终奖+季度奖 举报 分享

   
南京孺子牛教育集团成立于2010年，是一家致力于打造将中小学文化课辅导、中高考复读、家长学校、教育农庄等结合为一体的新型素质教育基地。
企业秉承让孩子‘高效学习、健康成长’的教育使命，制定出多种教育课程来贴合各种类型孩子的需求，为孩子量身定制独特的教学计划与方案，让孩子热爱学习，在学习中找到快乐。企业每年帮助近万名学生达成自己的梦想，让他们能在教育的鸿海中展翅翱翔。
2017年是集团高速发展的一年，我们将快速的扩张与发展，并在南京各区域开设多家校区，以满足学生路程上的需求，协助更多的家庭来达成他们的理想。
企业将‘关爱、合作、创新、进取’作为内部员工的行为准则，严格律己，不抛弃、不放弃，让新型素质教育基地更完美的呈现。
2017，邀请你加入我们的大家庭！
2017，我们并肩作战！
2017，我们共同达成梦想！

孺子牛教育中小学文化课事业部各校区地址：
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江宁校区：天元中路99号5楼（地铁竹山路站2号出口）
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仙林校区：选址装修中
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