南京招聘

职位描述：
岗位职责

1、负责培训课程的教学实施。

2、调查培训需求，编制、调整、执行培训计划；

3 参与课程教材的编写，制定，保存与管理；

4 担任培训现场服务工作，配合培训经理，培训师完成培训项目。

5 培训场地和器材的维护与管理

6 撰写培训报告，反馈、评估培训效果。


任职资格

1、大学专科以上学历，相关专业；

2、1-2年培训和相关经验，条件优秀者可适当放宽；

3、有良好的沟通和表达能力；

4 具有一定文字功底， 熟练运用各种办公及培训软件 举报 分享

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