南京招聘

职位描述：
1、协助人事行政部经理制定各种人力资源管理制度；
2、在行政人事部经理指导下，执行人力资源辅助工作；协助完成员工招骋工作；
3、做好员工事务、员工沟通工作；
4、解决公司员工关于人力资源管理方面的质疑；
5、协助完成人事行政部与其他部门的协调工作；
6、行政人事内部协调与沟通工作；
7、做好公司档案、员工档案的管理工作；
8、协助行政人事经理做好各项证照的年审、管理工作；
9、负责公司固定资产、办公用品的申购、管理、发放等工作； 举报 分享

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