南京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责招聘体系的建立与维护，制定提供招聘实施与计划，对招聘结果负责；
2、定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析、人才市场调研，了解行业人才需求状况和业务人才动态；
3、负责推动招聘计划的落实，包括制定每月招聘行动计划，招聘进度的跟进与监督等，以达成目标为导向；
4、负责招聘效果的监测与评估，并提供优化建议，提升招聘效率与招聘质量；
5、负责拟录用候选人的背景调查与录用评估；
6、建立、维护集团人才储备库，做好建立管理和信息保密工作；
7、保持与猎头公司、人才市场、职介机构的联络；
8、规划、联络、执行校园招聘；
9、完成上级交办的其他工作任务；

任职要求：
1、人力资源或相关专业全日制本科以上学历。
2、三年以上招聘工作经验，有建设及相关行业工作经验者优先。
3、具有优秀的职业道德和职业操守，擅于沟通与协调，人际关系良好。
4、具有优秀的洞察、判断、计划和执行能力。
5、熟悉招聘流程和渠道，能熟练运用各种工具和方法，具备娴熟的经验及技巧。
6、熟悉国家和地方有关劳动法律、法规和政策。
7、能熟练操作电脑，熟悉OFFICE软件、办公自动化软件的应用。
8、持人力资源管理师资格证者优先。 举报 分享

新三版上市公司，股票代码（835490）
南京易司拓电力科技股份有限公司成立于2011年11月，是电力自动化产品研发和技术服务领域的高科技股份制企业。
 公司以基于大数据平台的电网电能质量综合服务和电力用户的用电服务为核心业务，承担着保障更安全、更稳定、更经济、更清洁的电能质量供应的基本使命，努力成为中国“卓越的清洁电能服务商”。
“真诚正直、热情向上、勇于承担、专注创新”是公司的经营理念，现有员工近200人，其中技术人员占比70%，均为电力自动化、计算机专业本科及以上学历；研发人员中研究生占比近50%。公司坚持产学研合作，持续增强公司研发实力和技术储备。2014年5月，在江苏省经济和信息化委员会领导下，公司牵头、联合东南大学和河海大学成立了“智能电网能效优化企业联合研发创新中心---智能电网能效研发中心”。同时公司建立了南京大学软件学院、东南大学研究生实习基地，通过产学研的深度合作，已形成了以专家教授为核心的强有力的研发与服务队伍。
 品质源于实力，科技铸就辉煌。公司先后获得省级、市级科技项目资助20余项、专利17项、软件著作权登记23项、软件产品登记12项、高新产品9个。公司无功电压管理系统在国内首先基于网、省统一建设，覆盖国网27省及国网总部系统，南方电网3省级系统，以监测、上报为基础，通过系列分析为运行管理和电网改造提供科学依据，产品目前占据行业龙头地位。
 在把产品逐步推广深层次应用的基础上，我们将全面做好电压质量治理工作，切实提高电压合格率的同时，降低电网、配电网的线路损耗，提升广大农村的电压质量，为科技农业现代化提供电力基础！更为我国的节能减排作出更大的贡献。


公司名称：南京易司拓电力科技股份有限公司
公司地址：南京市雨花台区南京市雨花台区宁双路19号6栋(C栋易司拓大厦）