南京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、处理分公司日常人事事务工作，证券从业人员资格管理。
2、负责推动员工入职、转正、调岗、离职等员工关系流程。
2、协助招聘工作，简历收集、筛选、人员面试安排，录用等相关工作。
3、协助组织新员工的入职培训和企业内部培训，跟踪并反馈培训效果。

任职要求：
1、全日制本科及以上学历，人力资源、企业管理、工商管理相关专业，通过证券从业资格考试。
2、一年以上人力资源工作经验，熟悉人力资源招聘、培训、员工关系模块操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用。
3、熟练使用PPT，EXCEL等办公软件，能够接受具备挑战工作的良好心里素质，应变能力较强、执行能力强，沟通表达能力强、组织协调能力强。 举报 分享

        国信证券股份有限公司（简称“国信证券”）前身是1994年6月30日成立的深圳国投证券有限公司。公司总部设在深圳，法定代表人张纳沙。
        经过20多年的发展，国信证券已成长为全国性大型综合类证券公司：截至2020年末，注册资本96.12亿元；员工总数12054人；在全国118个城市和地区共设有54家分公司、179家营业部。拥有国信期货有限责任公司、国信弘盛私募基金管理有限公司、国信资本有限责任公司、国信证券（香港）金融控股有限公司等4家全资子公司；50%参股鹏华基金管理有限公司。
        国信证券江苏分公司成立于2013年1月，为***一批进入江苏省的外地券商。股基交易量连续多年在江苏省排名前列，服务客户资产 322亿。目前在南京、苏州、南通、太仓、阜宁等5个城市设有7家营业网点。现拥有员工250多人，聚集了大量从业经验超过10年的资深顾问和重点高校优秀毕业生，是一支高目标、高素质、高效率的精英团队。