南京招聘

职位概要: 

1.负责按照项目任务要求，按时保质保量完成现场调试任务

2、协助现场经理对现场物料、人员、安全事项、项目实施过程进行管控

3、协助现场经理对外包供应商工作进行管理并监督执行，协助对结果进行审核

4、负责对客户相关人员进行设备功能及系统操作培训

5、负责按照项目资料管理要求，对项目调试资料进行收集、编写、存档    

6、与现场经理及其他相关方紧密配合，解决现场问题并协助推进项目验收

7、负责项目相关的专业技术积累沉淀及培训分享

8、接受上级安排的其它相关工作任务

任职资格: 

1、机械，电气、自动化及焊接相关专业，本科及以上学历，优秀者可适当放宽；

2、1年以上工业自动化及相关行业工作经验；

3、具有良好的团队精神和较强的责任心、沟通能力、组织协调能力； 

4、此岗位性质以项目执行为主，能接受长期出差者优先；。

一、基本概况:
南京英尼格玛工业自动化技术有限公司成立于2011年5月，是一家致力于为工业智能制造提供安全、可靠、先进的解决方案的创新型科技公司。公司主营业务包括金属电弧增材、移动机器人、自动化系统及生产线集成等。本着“传递价值、承载信托”的企业精神，为汽车制造、电力、军工、石油化工、航空航天、船舶、重工机械、科研院所等行业的客户提供优质的产品和完善的售前、售后服务。

二、知识产权:
目前公司有效授权专利164项，其中发明专利19项。软著登记10件。注册商标16件:在申请专利51项。其中发明专利38项，PCT申请32件。

三、荣誉资质:
目前公司已获荣誉包含但不限于:
1高新技术企业证书
2 江苏省电弧增材制造工程技术研究中心
3 江苏省专精特新小巨人企业
4 南京市培育独角兽企业
5 苏南国家自主创新示范区瞪羚企业
6南京市瞪羚企业
7南京市企业技术中心
8南京市工程研究中心
9南京市博士后创新实践基地
10 江苏省企业技术中心
11江苏省工业设计中心
12 江苏省研究生工作站

四、人才发展
技术通道：助理工程师-工程师-高级工程师-主任工程师-总工
管理通道：助理工程师-工程师-基层管理者-中层管理者-高层管理者-领导者
（注：人才发展核心在于双通道晋升机制，薪酬福利与职级职等直接相关，正常每年一次评级机会）