南京招聘

职位描述：
面试必知：
欢迎应聘该岗位的人员直接投递应聘简历,我们会尽快通知进行面试！
岗位职责 ：
1、全面负责公司内部的人才招聘工作。
2、负责考勤、行政事务性工作。
3、对人力资源六大模块有了解。
4、管理劳动合同，签订劳动合同事宜。
5、办理员工入职、离职、调任、升职等相关手续；
6、负责办理社保；
7、熟悉薪酬福利模块者优先考虑。

任职要求：
1、人力资源或相关专业大专及以上学历，接受应届毕业生；
2、有人力资源工作经验者优先；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件。
工作时间：朝九晚六，周末双休 举报 分享

        南京康之宝信息技术有限公司是南京市高淳区政府为培育新兴产业而引进的高科技科创企业，公司依托于中科院计算机所强大的技术力量，由“青年千人计划”专家、博士生导师所创立。
       我们公司主要涉及信息技术咨询与服务；智能系统设计、研发；物联网设备研发；软件开发。为满足公司业务的不断扩大，公司已在上海、杭州等地建立了办事机构，现真诚期待能够担当工作、富于挑战和激情奋发的有志人士加入公司。