南京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责企业大学，培训体系的搭建工作
2、起草、修改和完善培训相关制度、流程，建立培训需求体系；
搭建培训体系，完善并开发相关课程；
统筹培训需求，制定及实施年度培训计划；
监控培训过程、评估培训效果、制定培训考核机制；
拓展培训渠道、整合培训资源、管理培训师团队；
2、负责培训讲师团队的组建和培训课程的开发。
3、负责企业文化的植入
任职要求：
1、大专及以上学历， 3-5年以上培训管理与组织实施经验；
2、能够独立完成工作流程，独立编写培训及授课教案；
3、具有较强的亲和力和敬业精神，为人正直、诚实，性格开朗，思维敏捷；
4、具有较强的组织、协调、沟通能力及分析问题、解决问题的能力，良好的文字和语言表达能力。
5、具备企业大学搭建和培训系统搭建的相关 举报 分享

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