南京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责办理员工入职、离职、调任、升职等手续；考勤管理与相关文件存档；
2、编制员工工资报表，保证工资的按时发放；
3、解决与薪资管理相关的日常管理问题，向直接上级提供合理有效的建议；
4、负责员工各项福利保险统计、制表、缴费、基数核定等工作；
5、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同.
任职资格：
1、专科及以上学历，人力资源管理、劳动经济学或其他相关专业；
2、有薪酬、绩效、员工关系模块实操经验，熟悉社保、公积金流程；
3、熟悉劳动法律法规及相关政策，对数字敏感，熟练操作EXCEL等办公软件；
4、服务意识强，良好的沟通能力，耐心细致，富有责任心，团队协作意识较强 举报 分享

        南京康之宝信息技术有限公司是南京市高淳区政府为培育新兴产业而引进的高科技科创企业，公司依托于中科院计算机所强大的技术力量，由“青年千人计划”专家、博士生导师所创立。
       我们公司主要涉及信息技术咨询与服务；智能系统设计、研发；物联网设备研发；软件开发。为满足公司业务的不断扩大，公司已在上海、杭州等地建立了办事机构，现真诚期待能够担当工作、富于挑战和激情奋发的有志人士加入公司。