南京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、贯彻执行人力资源部总监下达的工作指令；
2、配合人力资源部总监搞好各项人事工作的组织、协调和联系；
3、负责协助人力资源部总监做好招聘、培训、劳动合同管理、员工劳动关系管理等工作；
4、负责办理员工的劳动合同的签定，档案管理，员工入职、离职手续办理；
5、负责做好人事方面档案的收集、整理、归档和完善工作；
6、负责协助总监制定和完善公司的相关制度、流程、工作表格等并加以实施与督导；
7、负责员工异动、晋升、调动、奖惩等的手续办理及公布工作；
8、完成上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源相关专业；
2、有人事方面1年以上工作经验，大型生产制造型企业工作经验优先；
3、熟悉人力资源各大模块工作；
4、熟悉人力资源相关法律法规；
5、积极向上，性格开朗，能承担一定的工作压力。 举报 分享

领先的艾克森

上海艾克森集团有限公司是专业从事换热设备研发、制造、销售及服务的换热解决方案提供商，公司通过IS09001:2008质量体系认证、IS014001:2004环境体系认证、OHSAS18001:2007 职业健康安全体系认证。注册资金5580万,年销售额超过5亿人民币，是板式热机组国家标准起草单位。


   

2002年成立上海艾克森新技术有限公司，引进美国技术在国内率先生产板式换热器产品。发展至今，艾克森已成为行业领先的换热设备生产商之一。艾克森集团公司生产总部位于中国上海市黄渡工业园，拥有谢春路工厂、曹安路工厂和太仓港区工厂,3个制造工厂共计10多万平米,年生产换热器30000台、换热机组5000套，是全球***的换热设备生产基地之一。公司拥有先进的设备引进全球领先的电泳生产线和自动化焊接机器人等设备，生产的产品质量和性能稳定可靠，全球领先。遵照全球统一的AS标准生产包括板式换热器、板式换热机组、板壳式换热器、全焊式换热器、蒸发器及冷凝器、工艺水冷却系统、余热回收系统在内的全系列换热设备，同时也提供符合ASME、PED-CE、API、JIS、IEC、DNV、ABS、BV、CCS、GB等国际规范和标准的产品。
       

公司主要负责向亚太地区的暖通空调、制冷、能源电力、冶金、化工、食品、电子、船舶及环境处理等市场提供随需应变的换热解决方案和客户服务，公司直属的销售和服务网络覆盖国内27个主要省市，拥有400多个服务网点,2个技术培训和产品中心,产品提供全国或全球联保服务，能就近为客户提供快速、高效的服务。贏得了20000多个项目的实力应证，包括SIEMENS、BAYER、BASF、DOW、BOSCH、3M、HITACHI、COCACOLA、UNILEVERJNTERCONTINENTAL, EMERSON、HYDNDAI、SINOPEC、LAFARGE、FOXCOM等全球500强客户的信赖，选择艾克森—让你的工作变的更加轻松。

        

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