迈皋桥招聘英语课外辅导老师
南京微火文化传播有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:创业公司
- 公司行业:教育/培训/院校 计算机服务(系统、数据服务、维修)
职位信息
- 发布日期:2017-02-19
- 工作地点:南京-栖霞区
- 招聘人数:8人
- 职位月薪:100元/小时
- 职位类别:兼职教师 家教
职位描述
职位描述:
对同步辅导有经验的老师 对小升初和中考能抓住考试重点的老师优先
工资待遇100以上一小时
有经验有耐心 男女不限 有教师资格证优先
时间按老师的时间安排课程
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对同步辅导有经验的老师 对小升初和中考能抓住考试重点的老师优先
工资待遇100以上一小时
有经验有耐心 男女不限 有教师资格证优先
时间按老师的时间安排课程
职能类别: 兼职教师 家教
公司介绍
微火人必备的五种精神
一、精细
精细,就意味着“微”。指细微,精深奥妙。意指微火人在工作中具有精心、精准、精研的特点,心思细腻、细致、周密、周全,注重细节、细心周到、精益求精。微笑服务贯穿始终。
二、热情
是指微火的员工对待工作、对待服务对象、对待同事、对待集体,具有热心、热情、热忱、热爱的感情特点,大事不畏惧、琐事不怕烦,积极思考,认真对待。体现“火”的特色。
三、高效
指微火的员工工作讲究效率、效果、效益。做事,要做正确的事情,把正确的事情做好。办事迅速,卓有成效。以最少的时间和成本,努力争取效益最大化。
四、创新
指微火的员工要意识到别人能够做成的事情,我要比别人做得好;别人没做成的事情,实际上经过努力是能够做成的,我要想尽办法做成。在前人的道路上走,就要走的比前人更有效率;没有道路,就想方设法努力探索新的道路。每一位微火人都要充分发挥自己的优势,积极探索,勇于创新、立异、革新和改进。
五、团队
指集体中相互团结合作的精神。微火的团队精神,是指每一位员工在具有热情、精细、高效、创新的前提下,善于学习、善于引导、相互协作、相互提醒、互帮互助、取长补短、遵守制度、执行流程、弘扬正气、和谐共进。这样的团队,才具有旺盛的生命力。
微火服务的内容(特色教育·家政服务)
很高兴您浏览到微火公司,我们公司是新创业的小公司,【福利基本没有,单休,工资待遇正式录用3000+(含全勤奖500),试用期一到三个月,试用期内工资八折,还有七天的免费***培训上岗,工作时间是9-18点】,我们不敢承诺做不到的福利,如果您愿意在我们刚起步的时候加入,我们很感激,您和公司共同成长,公司有效益,我们会执行双休,五险一金,及利润的10%用来发放福利!感谢您的浏览。
一、精细
精细,就意味着“微”。指细微,精深奥妙。意指微火人在工作中具有精心、精准、精研的特点,心思细腻、细致、周密、周全,注重细节、细心周到、精益求精。微笑服务贯穿始终。
二、热情
是指微火的员工对待工作、对待服务对象、对待同事、对待集体,具有热心、热情、热忱、热爱的感情特点,大事不畏惧、琐事不怕烦,积极思考,认真对待。体现“火”的特色。
三、高效
指微火的员工工作讲究效率、效果、效益。做事,要做正确的事情,把正确的事情做好。办事迅速,卓有成效。以最少的时间和成本,努力争取效益最大化。
四、创新
指微火的员工要意识到别人能够做成的事情,我要比别人做得好;别人没做成的事情,实际上经过努力是能够做成的,我要想尽办法做成。在前人的道路上走,就要走的比前人更有效率;没有道路,就想方设法努力探索新的道路。每一位微火人都要充分发挥自己的优势,积极探索,勇于创新、立异、革新和改进。
五、团队
指集体中相互团结合作的精神。微火的团队精神,是指每一位员工在具有热情、精细、高效、创新的前提下,善于学习、善于引导、相互协作、相互提醒、互帮互助、取长补短、遵守制度、执行流程、弘扬正气、和谐共进。这样的团队,才具有旺盛的生命力。
微火服务的内容(特色教育·家政服务)
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联系方式
- 公司地址:上班地址:和燕路金港大厦B座2楼中信银行楼上整层