南京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责公司日常宣传、策划设计制作、公司展览会议布置。
2、负责广告平面设计、制作及其它图文处理；企业宣传资料的设计、制作与创新。
3、协助其他部门人员对设计及美学方面的工作顺利完成。
4、协助网页设计人员对公司网站风格的把握，色调搭配，布局合理性，图片整理、企业徽标处理等。
5、公司VI设计文件的使用，修改、数码照相处理、公司市场活动宣传品配合。
6、建立规范以保持设计执行高品质、高可靠性和高安全性标准，按照现有规范及组织实际状况，确定并执行质量和安全标准。
7、与协作方沟通，保证各类平面项目的质量极其时间的把握，成功的验收。
8、负责设计控制的执行和维护，不断改进设计水平，以达到公司日益发展的要求。
9、利用自身的行业背景和知识，在设计和制作上有效的控制成本。

任职资格：
1、广告学、美术设计、平面设计相关本科及以上学历。
2、英语四级或以上水平；有过2年以上相关工作经验者优先。
3、会使用平面设计常用的软件 ，比如Photoshop、Flash、CorelDRAW、Dreamweaver等图片制作软件。
4、根据每次设计任务需求，有良好的独特创意。
5、良好的分析能力，组织、沟通、协调、团队合作能力。

公司福利：
五险一金 员工旅游 餐饮补贴 专业培训 出国机会 年终奖金 期票股权 定期体检 全勤奖 团队聚餐 举报 分享

南京汉隆科技有限公司
招聘简章

一、关于我们
南京汉隆科技有限公司（Logo：Htek）2005年成立于南京，是一家专业从事网络通信终端研发、制造的高科技企业，是国家高新技术企业、江苏省民营科技企业。公司拥有国际商标及多项专利权、软件著作权。
通过广泛的销售网络及合作伙伴，产品远销北美、欧洲、亚太等全球80多个国家和地区。公司UC900系列新产品提供了现代优雅的外观，一流的音质和丰富的SIP电话功能。
基于强大的研发背景和技术能力，Htek于2010年成为美国德州仪器公司（TI）在中国***的VOIP第三方。如今，Htek是领先的统一通信产品供应商之一，在产品价值和与主流IPPBX广泛兼容性方面赢得了声誉，如Broadsoft, Metaswitch, 3CX等。
公司发展历程
2005年—公司成立
2006年—发布小容量50-200门的Xanadu IP PBX
2008年—发布Unicorn2000系列模拟电话适配器和Unicorn6000系统网关
2009年—发布Unicorn4102/5001企业级网络电话机
2010年—成为美国德州仪器中国***VoIP第三方合作伙伴
2011年—为欧洲客户定制网络对讲产品
2013年—发布UC800系列SIP话机
2014年—发布UC40扩展板
2015年—发布UC900系列SIP话机
2016年—发布并完善UC900系列SIP话机和UC46扩展板
2017年—发布无线&蓝牙一体化IP话机
2019年—开发大屏触屏IP话机
2020年—发布DSPG新品话机
二、岗位需求

岗位名称    专业/经验    招聘人数    备注
国内/海外销售经理    理工类    5    海外岗位英语CET6及以上
Linux驱动开发工程师    计算机类、软件工程类、网络安全类    2    英语CET4及以上，2年以上相关经验
Android APP/Framework工程师        1
算法工程师        1
软件测试工程师    计算机类、软件工程类、网络安全类、电子信息类、通信类等    2
技术支持（售前/售后）        2    英语CET6及以上
合 计    　    15

岗位要求：
较强的学习能力、自驱力，良好的分析能力、团队合作精神、能够承受较大的工作压力，良好的英语听说读写能力
岗位素质模型：用户思维、严谨细致、时间效率、团队合作、学习成长

三、职业发展
技术路线：助理工程师—中级工程师—高级工程师—资深工程师—特级工程师—总工程师
管理路线：主管—经理—高级经理—总监—高级总监—副总

四、公司待遇
三大保障五大福利
社保保障：社保、公积金
培训保障：一对一导师辅导
健康保障：定期体检
节日福利：过节费
评优福利：季度、年度
补贴福利：餐饮补助
关爱福利：生育/住院慰问金
团建福利：定期聚餐、户外拓展等
薪资待遇：
试用期薪资：80%转正薪资+餐补
转正薪资：依据岗位及个人能力定薪+餐补

五、招聘流程
简历投递——线上笔试——线上/下面试——发Offer——入职

六、联系方式
简历投递：hr@htek.com，邮件主题注明：应聘XX岗位-XX学校-姓名
联系电话：025-84658050-8884或15335194561，联系人：张***
公司地址：江苏省南京市雨花台区花神庙10号花神科技园1栋5层