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销售经理助理 (职位编号:111804)

普鲁斯特国际网络(中国)有限公司

  • 公司规模:50-150人
  • 公司性质:外资(欧美)
  • 公司行业:通信/电信/网络设备  计算机软件

职位信息

  • 发布日期:2017-02-21
  • 工作地点:南京
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:无工作经验
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:3.5-5.5千/月
  • 职位类别:销售助理  

职位描述

职位描述:

职位概要:

理解公司并实施公司制定的产品营销方案,根据公司的目标客户定位,进行产品讲解和推广。完成公司分配的营销目标任务。


工作内容:

  1. 熟悉公司产品的基本性能和相关应用环境,开发公司既定的客户群,完成项目售前技术咨询和支持工作,演示和讲解产品方案;
  2. 根据公司发展战略,服从营销中心制定的市场营销发展方案,并结合自身能力执行公司的营销计划;
  3. 做好客户跟进、合同签署工作,能够系统化地完成相关文档的编写和客户档案管理;
  4. 开发新的用户,并协助销售经理搜集新客户的资料并进行沟通;
  5. 配合销售经理完成新用户的跟进、技术讲解、价格谈判、合同制定等工作;
  6. 独立完成已签约用户的续签工作以及即将签约用户的合同签订工作;
  7. 认真执行并完成领导安排的其他工作。

岗位要求:

  1. 热爱销售行业,拥有良好的语言表达能力、沟通能力以及坚定的执行力;
  2. 大专及以上学历,计算机、通信、电子技术、市场营销等相关专业优先考虑;
  3. 熟练掌握office办公软件,有行业软件销售经验,熟悉行业软件应用重点考虑;
  4. 工作热情、有责任心,处事严谨,细致、具有良好的职业道德;
  5. 有产品销售、助理相关、软件行业工作经验者优先考虑;
  6. 能接受短途、短期出差;
  7. 形象较好,懂得基本商务礼仪,性格开朗乐观。

工作环境:

  1. 工作地点:南京市。
  2. 环境状况:工作场所安静,办公现代化设施齐全。办公氛围浓郁,年轻人较多,业余时间氛围活泼。

工作态度:

  • 正直、坦诚、成熟、豁达、自信
  • 高度的工作热情,良好的团队合作精神,较强的观察力和应变能力
  • 执行能力、学习能力、创新能力尤为重要
  • 自尊、自爱、自重是根本

由于简历筛选工作量较大,我们以电邮简历筛选为主,暂不接受电话形式的毛遂自荐。

职能类别: 销售助理

关键字: 直销销售 客户拜访 产品讲解 产品推广 需求了解 需求分析 合同谈判 合同执行 客户管理

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公司介绍

关于普鲁斯特
    普鲁斯特(www.proust.com.cn)是一家全球领先的智能建筑电气基础设施产品和服务的供应商。在世界,其业务涉及电讯基础建设产品和服务。2001年普鲁斯特布局亚洲和太平洋地区,其业务覆盖楼宇、工业、家庭通讯布线解决方案。作为普鲁斯特发达国家谋发展、发展国家谋布局的全球战略体系发展的重要环节,区域发展中心的组织架构是必然之路。
    2009年注册成立普鲁斯特国际网络(中国)有限公司。在亚太,其业务覆盖了综合布线、工业控制、楼宇数据通讯。公司传承美国普鲁斯特严谨的生产管理控制体系,技术标准和设计研发流程,在上海和江苏研发实验室研发普鲁斯特多系列高端专业产品。
    2015年普鲁斯特在中国南京组建软件研发团队,并推出一系列行业应用解决方案的软件产品。南京研发总部建立有完善的分析、架构、源代码开发、数据测试软件产品开发小组。
    普鲁斯特国际网络(中国)有限公司由业内资深人士搭建了专业的产品研发团队以及高效的产品运维团队,吸纳普鲁斯特多年的全球范围提供符合行业标准产品和服务的经验,全面致力于全系列智能建筑电气基础设施产品的研发、制造、销售和服务。上海研发基地完全按照美国本部1:1建造的光电产品研发技术和检测标准,配置了高度自动化的综合布线产品系列的研发体系设备,具有产品技术业内领先,产品系列化广泛的优势。基于ISO9001质量体系和ISO14001环境体系认证,普鲁斯特国际网络(中国)有限公司在产品质量、生产和服务的品质等方面具有严谨和可靠性的保障。
    普鲁斯特的产品一直被认为是行业内的代表,其产品被认为是适用在金融、政府、商业建筑体、电信、数据档案等行业内的高端解决方案。针对不同行业、用户在技术需求、使用需求、网络环境、资金投入等方面的差异性,普鲁斯特推出了一系列系统解决方案。
    普鲁斯特的经营宗旨:“完美技术 ● 专业服务”。
    “以人为本、因人设岗,以岗育人”
    “以人为本”是普鲁斯特秉承的长期发展战略。自成立以来,公司保持着稳定、快速的发展和增长。公司建立和完善全新的管理平台,重视和善用人才,学习并落实先进的管理理念和激励措施;
    “因人设岗”是普鲁斯特创造的全新管理模式,发现人才,招纳英才,培养将才是普鲁斯特的团队文化,每一名自信、贤能的高德之士进入普鲁斯特,都将会拥有一个适合发挥才华的岗位设立。普鲁斯特尊重个性,鼓励挑战;
    “以岗育人”是普鲁斯特始终保持高速发展态势的战术,梯队建设是根本,人员培养是根基。普鲁斯特用几十年积累的经验以及先进的管理理念,完善的培训机制,扩展了职员的晋升空间,延长了员工的发展通道。
    人才是企业发展的根本,是普鲁斯特宝贵的财富。公司知人善任,唯才是举,尊重员工;并鼓励员工不断超越自我,快速成长。同时,公司将会提供给您一个可以尽情施展才能的广阔天空和实现职业成就的宏伟舞台。普鲁斯特欢迎自信、诚信并且具有创新精神,有着良好的团队合作精神、沟通能力和优秀的学习能力的有识之士与我们共创辉煌。

联系方式

  • 公司地址:上班地址:陕西省