南京招聘

职位描述：
工作内容：
1、 建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同，入离职等工作；
2、 维护日常招聘渠道，并能开拓新的招聘渠道；
3、 网站招聘信息的日常维护；
4、 维护并严格执行公司招聘流程；
5、上级主管安排的其他工作或临时任务。

职位要求：
1、良好的职业操守和职业素质，富有亲和力，认同企业文化，能承受一定工作压力，工作态度乐观积极，良好的团队合作意识；
2、具有良好的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力强，逻辑思维能力强；
3、有耐心、积极主动，工作严谨，具有良好的沟通表达能力及团队合作意识；
4、熟练使用OFFICE办公软件。

工作时间：朝九晚六，周末双休

职位待遇
1、合理优厚的薪金：基本工资（4500元/月）+绩效奖金+补贴+年终奖+优秀员工激励奖金等；
2、完善的假期组合：带薪年假、带薪病假及法定假期；
3、齐全的福利体系：养老保险、医疗保险+补充医疗保险、生育保险、 工伤保险、失业保险及住房公积金；
4、丰富多彩的员工活动：员工聚餐、节日晚会、旅游活动、优秀员工表彰活动等；
5、多元化培训课程：带薪岗前培训，在职个人提升计划；
6、良好晋升机会：内部转职（横向发展）、纵向提升；
7、甲级办公室，舒适工作环境。

晋升空间：人事行政助理--人事行政主管--人事行政经理

请直接投递简历，合适则三天内电话通知，谢谢合作！ 举报 分享

        南京康之宝信息技术有限公司是南京市高淳区政府为培育新兴产业而引进的高科技科创企业，公司依托于中科院计算机所强大的技术力量，由“青年千人计划”专家、博士生导师所创立。
       我们公司主要涉及信息技术咨询与服务；智能系统设计、研发；物联网设备研发；软件开发。为满足公司业务的不断扩大，公司已在上海、杭州等地建立了办事机构，现真诚期待能够担当工作、富于挑战和激情奋发的有志人士加入公司。