南京招聘

职位描述：
2016年杭州软件工程师平均月薪已突破7000元大关（软件协会网站），软件行业整体用人特点是人才需求旺盛，起薪高，涨薪快。
任职资格：
1、专业不限，有无经验均可；愿意从基层业务做起，想全面提升自己者均可（优秀应届生优先）
2、男女不限，年龄18-28岁；
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，良好的沟通、协调能力，有团队协作精神；
4、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识；
5、有无经验均可，踏实勤奋，广阔的晋升空间。
6、保持具有互联网属性与时俱进的学习心态
福利待遇：
1.对于初来杭州的毕业生。
2.双休，无需加班。享受法定休假，公司实行7.5小时工作制；公司为员工购买五险一金+人身意外伤害商业保险。
3.享受带薪年假、婚假、病假、培训假等福利。
完善的员工内训制度，高效的工作环境和氛围；定期组织员工参与旅游、体育比赛等业余活动，丰富员工的工作生活。
4、公司提供广阔的技术平台，也有资深的软件工程师亲自带队培养，给每一位员工提供最大的学习与发展空间。
注：签订正式劳动合同、专科应届毕业生起薪4000元、本科生应届毕业生起薪4500元 ，第二年起薪高于6000元/月，平均年薪6-10万元甚至更高。 举报 分享

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经营范围：一般经营项目：技术开发、技术服务、技术咨询、成果转让：计算机网络技术、计算机软硬件、教育软件、多媒体技术，游戏软件、计算机数据处理技术、计算机系统集成；服务：第二类增值电信业务中的信息服务业务、计算机维修。
企业文化：人才是企业最大的财富，优秀的产品，良好的服务是企业价值的体现；爱祖国、爱人民、爱事业和爱生活是企业凝聚力的源泉；尊重知识、集体奋斗、艰苦创业是企业发展的要求；责任意识、创新精神、敬业态度和精诚合作是企业文化的精髓；实事求是是企业的行为准则。