南京招聘

职位描述：
1、主持员工班前例会，布达班次工作任务及班次经营目标；
2、统筹协调班次现场人员，掌握现场营运动态；
3、负责处理营运过程中的突发事件及规避存在的安全问题，消除隐患；
4、带领所在班次完成经营目标，激励员工超指标完成任务 ；
5、提升人员服务品质，增强顾客满意度；
6、负责门店班次成本的管控和监督工作，并制定相应措施；
7、负责班次员工业务技能培训和指导工作，塑造高效、团结协作、优秀的员工队伍；
8、完成上级安排的其他各项任务。

任职资格：
教育背景：
高中及以上学历
培训经历：
无要求
工作经验：
从事行业工作半年以上经验
知识及技能要求：
语言表达、组织、协作能力良好，同时能解决顾客投诉
对办公软件和设备操作熟练，具备基本的网络知识
形象好、气质佳，个人素质品行良好，无不良嗜好


工作地点：南京4家门面分配； 举报 分享

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