南京招聘

职位描述：
工作职责
1、协助制定年度、月度培训计划并组织实施，监控培训过程，评估培训效果，组织培训考核，并建立完善培训档案管理；
2、负责落实业务部门绩效考核管理办法，做好员工的绩效考核数据汇总、分析，制作业务部门工资；
3、根据业务发展情况，及时进行薪酬数据市场调研并反馈，为薪酬福利政策调整提供数据支撑；
4、协助业务部门搭建人才梯队，参与人才梯度的补充与培养，参与业务部门的领导力发展和人才发展通道建设；
5、负责定期组织业务部门内部人才梯队建设的评估和考核等工作。

任职资格
1、26-32周岁，统招本科学历，人力资源、工商管理等相关专业；
2、3-5年以上大中型企业人力资源工作经验，具备相关职能模块全流程工作经验；
3、热爱人力资源工作，有强烈的责任心、使命感，学习意愿及行动力强；
4、组织协调及沟通能力突出，经营意识、成本意识、服务意识较好；
5、熟练使用Office办公软件，具备数据分析数据报表制作能力。 举报 分享

   嘉环成立于1998年，致力于成为中国一流的智能化综合服务商，目前为高新技术企业、省规划布局内重点软件企业、省级软件企业技术中心、南京市瞪羚企业。主营业务已覆盖全国27个省份180多个地市，坚持稳健经营，持续创新，开放合作，为客户创造价值，引领行业共发展。
  公司主要面向华为、中兴、烽火等厂家；中国移动、中国电信、中国联通、铁塔公司、广电等运营商；政企行业用户。以通信网络技术、IT技术为基础，以物联网、大数据、人工智能为载体，打造一站式智能化综合服务。
精管理强平台，勤创新共发展
  公司拥有独立的研发技术团队，在公司信息智能化建设中发挥着关键的作用。信息智能化平台建设成效显著：开发了代维业务管理、铁塔代维调度系统、E家助手、在线教育平台、运维支撑系统、集中调度系统、业维管家、工程项目管理、智能扫频等多个软件系统及平台，高效地满足现场交付需求。有效帮助客户实现了降本增效的目标。
人才战略，引领企业未来。
  2004年公司成立嘉环教育培训中心，致力于提供ICT行业全业务技能培训和实训，中心面积达4000余平方米,可容纳600人并发学习，目前100+名专职教师，50%高级讲师，50%老师具备项目工程经验海外交付经验。
  强大的师资团队，全面的业务发展，为运营商、政企行业、高校提供ICT领域的数据、传输、无线、核心网、存储、安全、云计算、大数据、物联网、人工智能、智能家居，华为培训认证、PMP、一/二级建造师、通信工程项目管理等ICT全产品线培训，为高校提供专业建设、师资培养、现代通信与网络实验室建设、顶岗实训等综合服务解决方案。截止2018年6月累计培训交付约15万人次, 创立3所嘉环学院，与国内50+院校达成校企合作业务。
  未来，嘉环将努力成为智能化服务领域一流的平台型企业，与合作伙伴携手并进共同实现“科技改变生活的梦想”，以匠心工程，创客户价值！