南京招聘

职位描述：
工作职责：
1、负责人才招聘工作，包括渠道拓展维护、职位发布、简历筛选预约等；
2、协助办理员工入职、转正、离职及五险一金的相关手续；
3、协助公司员工活动及培训组织、跟进、评估反馈等工作；
4、其他人事基础性事务。


职位要求：
1、大学本科及以上学历，一年以上人力资源相关工作，有互联网人事工作经验优先；
2、有较强的组织、协调、沟通能力及敏锐洞察力，做事细心有条理；
3、能够熟练操作office办公应用软件，打字快，PPT熟练优先；
4、热爱并熟悉互联网，具有很强的计划和执行能力；
5、良好的敬业精神和职业道德操守，有较强的感召力和凝聚力；
6、优秀的应届毕业生可适当放宽条件。


公司福利：
1、双休，朝九晚六；
2、午餐补贴、餐后水果；
3、六险一金，在校实习生办理商业意外险；
4、元旦、春节、端午、中秋、圣诞节等节日福利；
5、带薪病假、带薪年假、婚假、产假等法定节假福利；
6、集体旅游、年末体检、高温费、生日带薪假、结婚领证假、妇女节带薪假、生日礼物等人性化福利。 举报 分享

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