C&B Specialist
拉格代尔商业(上海)有限公司
- 公司规模:1000-5000人
- 公司性质:外资(欧美)
- 公司行业:批发/零售
职位信息
- 发布日期:2017-02-21
- 工作地点:上海-长宁区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:2年经验
- 学历要求:本科
- 语言要求:英语 良好
- 职位类别:薪资福利专员/助理
职位描述
职位描述:
1 Key Activities:
A. Payroll management
? Ensure accurate and punctual salary payment every month, including verifying employees' attendance & OT record Audit attendance records of all the staff, and do monthly payroll calculation to ensure accurate and punctual salary payment.
? Employee personal file management through system database and paperwork, constant update and maintenance.
? Employee social insurance, labor employment, related certificate follow up etc.
? Responsible for internal audit & declaration support.
? Assist in C&B project implement, such as EHR system upgrade, launch new salary scheme, salary increment, annual bonus and etc.
? Being the contact window of co-workers compensation & benefits information consolidation to service providers (including HR outsourcing vendors and commercial insurance vendors, etc).
B. Staffing
? Labor contract management
? Employee termination management
? Communication on compensation & benefits.
C. Analysis and Report
? Provide updated and accurate information and report for management decision making.
? Support annual budget
? Monthly tracking on staff turnover rate, attendance error, staff benefit, etc.
D. Performance Management
? Support the performance review process,
? Support on key staff retention plan
2. Requirements:
1.1 Bachelors' degree in Human Resources or related studies.
1.2 At least 2 years and above experience in HR Payroll; familiar with payroll calculation, IIT declaration.
1.3 Familiar with Chinese laws and regulations especially in terms of salary and payment; preferably with experience in handling HRIS software.
1.4 Detail-oriented; strong sense of responsibility with mature personality and good interpersonal skills.
1.5 Good English in both oral and written.
1.6 Proficiency in Microsoft Office, especially MS Excel.
举报
分享
1 Key Activities:
A. Payroll management
? Ensure accurate and punctual salary payment every month, including verifying employees' attendance & OT record Audit attendance records of all the staff, and do monthly payroll calculation to ensure accurate and punctual salary payment.
? Employee personal file management through system database and paperwork, constant update and maintenance.
? Employee social insurance, labor employment, related certificate follow up etc.
? Responsible for internal audit & declaration support.
? Assist in C&B project implement, such as EHR system upgrade, launch new salary scheme, salary increment, annual bonus and etc.
? Being the contact window of co-workers compensation & benefits information consolidation to service providers (including HR outsourcing vendors and commercial insurance vendors, etc).
B. Staffing
? Labor contract management
? Employee termination management
? Communication on compensation & benefits.
C. Analysis and Report
? Provide updated and accurate information and report for management decision making.
? Support annual budget
? Monthly tracking on staff turnover rate, attendance error, staff benefit, etc.
D. Performance Management
? Support the performance review process,
? Support on key staff retention plan
2. Requirements:
1.1 Bachelors' degree in Human Resources or related studies.
1.2 At least 2 years and above experience in HR Payroll; familiar with payroll calculation, IIT declaration.
1.3 Familiar with Chinese laws and regulations especially in terms of salary and payment; preferably with experience in handling HRIS software.
1.4 Detail-oriented; strong sense of responsibility with mature personality and good interpersonal skills.
1.5 Good English in both oral and written.
1.6 Proficiency in Microsoft Office, especially MS Excel.
职能类别: 薪资福利专员/助理
公司介绍
拉格代尔旅行零售:
拉格代尔旅行零售(Lagardère Travel Retail)隶属于法国知名媒体及高科上市企业——拉格代尔集团(LagardèreSCA),是全球领先的旅行零售商。自1852年在巴黎里昂火车站开设书店以来,我们积累了160多年的旅行零售经验,每天为旅行者提供新的体验。我们为旅行零售业主设计并提供完善的价值主张,并努力成为他们的首选合作伙伴。拉格代尔旅行零售在全球39个国家和地区,约270个机场和750个火车站经营超过4800家门店,2019年销售额达55亿欧元。我们的业务全面覆盖旅行零售的三大业态:奢侈品零售(国际一线奢侈品、时尚服饰、香水化妆品、烟酒、高档食品等)、传统旅行零售(书刊、杂志、旅行用品等)和餐饮服务。
拉格代尔旅行零售大中华区:
拉格代尔旅行零售是大中华区一家同时覆盖机场、火车站的专业零售商。公司自2005年进入大中华区以来一直扎根于旅行零售,是大中华区内少数有能力同时覆盖机场和火车站的专业零售商,至今公司店铺已覆盖北京大兴国际机场、北京首都国际机场、上海浦东国际机场、上海虹桥国际机场、南京禄口机场、杭州萧山机场、中国香港国际机场、深圳宝安国际机场、武汉天河国际机场、重庆江北国际机场、长春龙嘉国际机场、郑州新郑国际机场、西安咸阳国际机场、昆明长水国际机场等国内主要机场,以及高铁京沪线、沪宁线和沪杭线,截止至今,拉格代尔旅行零售在大中华区门店总数达520家。
伴随着中国民航业的迅速发展和旅行者消费习惯的演变,拉格代尔在华接下来的五年里会保持快速发展势头。
我们在大中华区的优势:
· 全球化的视野及业务网络资源
· 本地化的经营及快速的决策
· 稳定的业务客流和消费场景
· 创新且敏捷的业务模式和伙伴关系
· 历史验证的专业运营及卓越成果
我们希望您:
我们正在寻找具有创新精神和激情的人才,不忘初心,突破自我,用心聚客户及挑战自我的方式追求卓越成果。
加入我们,您将获得:
· 没有部门壁垒,在国际平台上获得倍速的成长与经验积累
· 快节奏的员工绩效评估,每年保持着双位数的内部晋升率
· 具有市场竞争力的薪酬体系与商业保险计划
· 令人心动的员工内买折扣计划
· 鼓舞人心的海外团建活动
· 海外交流学习机会
拉格代尔旅行零售(Lagardère Travel Retail)隶属于法国知名媒体及高科上市企业——拉格代尔集团(LagardèreSCA),是全球领先的旅行零售商。自1852年在巴黎里昂火车站开设书店以来,我们积累了160多年的旅行零售经验,每天为旅行者提供新的体验。我们为旅行零售业主设计并提供完善的价值主张,并努力成为他们的首选合作伙伴。拉格代尔旅行零售在全球39个国家和地区,约270个机场和750个火车站经营超过4800家门店,2019年销售额达55亿欧元。我们的业务全面覆盖旅行零售的三大业态:奢侈品零售(国际一线奢侈品、时尚服饰、香水化妆品、烟酒、高档食品等)、传统旅行零售(书刊、杂志、旅行用品等)和餐饮服务。
拉格代尔旅行零售大中华区:
拉格代尔旅行零售是大中华区一家同时覆盖机场、火车站的专业零售商。公司自2005年进入大中华区以来一直扎根于旅行零售,是大中华区内少数有能力同时覆盖机场和火车站的专业零售商,至今公司店铺已覆盖北京大兴国际机场、北京首都国际机场、上海浦东国际机场、上海虹桥国际机场、南京禄口机场、杭州萧山机场、中国香港国际机场、深圳宝安国际机场、武汉天河国际机场、重庆江北国际机场、长春龙嘉国际机场、郑州新郑国际机场、西安咸阳国际机场、昆明长水国际机场等国内主要机场,以及高铁京沪线、沪宁线和沪杭线,截止至今,拉格代尔旅行零售在大中华区门店总数达520家。
伴随着中国民航业的迅速发展和旅行者消费习惯的演变,拉格代尔在华接下来的五年里会保持快速发展势头。
我们在大中华区的优势:
· 全球化的视野及业务网络资源
· 本地化的经营及快速的决策
· 稳定的业务客流和消费场景
· 创新且敏捷的业务模式和伙伴关系
· 历史验证的专业运营及卓越成果
我们希望您:
我们正在寻找具有创新精神和激情的人才,不忘初心,突破自我,用心聚客户及挑战自我的方式追求卓越成果。
加入我们,您将获得:
· 没有部门壁垒,在国际平台上获得倍速的成长与经验积累
· 快节奏的员工绩效评估,每年保持着双位数的内部晋升率
· 具有市场竞争力的薪酬体系与商业保险计划
· 令人心动的员工内买折扣计划
· 鼓舞人心的海外团建活动
· 海外交流学习机会
联系方式
- Email:HR@lagardere-tr.cn
- 公司地址:上海静安区南京西路688号恒基688广场,2601室 (邮编:200000)
- 电话:13816200701