南京招聘

职位描述：
职位描述：
1、负责公司人员招聘、员工入职离职等人事手续告知；
2、负责公司每月工资统计、半年度/年度的绩效考核工作；
3、配合完成薪酬体系的建立和开展，组织拟定和完善员工各项福利；
4、监管和执行公司的各项行政制度，能根据公司实际情况编制相应规章制度；
5、做好各类信息的收集和各项会议记录及资料整理归档；
6、各类人事表单的制作，新进人员的培训；
7、负责行政后勤的管理工作，办公用品的申领等；
7、负责企业文化建设，及相关培训；
8、处理和解决各项人事纠纷、劳动争议或进行劳动诉讼；
9、公司安排的其他工作。

任职要求：
1、全日制本科以上学历，语言交流无障碍；
2、性格开朗，易沟通；
3、熟悉人力资源管理政策；
4、工作细致有耐心，责任心强 ；
5、熟悉办公自动化；
6、同等岗位经验3~5年以上； 举报 分享

我司主要有四大块业务：1、奢侈品、进口食品、红酒的销售
                      2、金融投融资业务
                      3、商业地产板块
                      4、互联网（APP：奢生活，一呼万应）