南京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、维护和开发招聘渠道，有效获取人才资源；
2、实施招聘工作，发布招聘职位、筛选简历、安排面试，跟踪招聘全过程；
3、建立人才库，储备人才资料；
4、不断更新和完善公司招聘管理制度，确保公司的招聘工作顺利进行；
5、其他招聘事宜的实施及完善；

岗位要求：
1、人力资源管理或相关专业211本科及以上学历；
2、三年以上招聘工作经验，一年以上招聘主管岗位经验；
3、有猎头从业经历优先；
4、能承受较大压力，能够接受出差； 举报 分享

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