南京招聘

职位描述：
一、任职要求
1、大专及以上学历，人力资源或相关专业；
2、熟悉人力资源政策法规；
3、工作态度积极、责任心强、吃苦耐劳、有较强的沟通亲和力；
4、精通OFFICE办公软件；
5、熟悉绩效考评、工资发放、员工招聘、社保办理等一系列人力资源事务性工作，
6、应届毕业生，综合素质及各方面条件优秀的亦可。
二、岗位职责
1、负责员工的入职岗前培训、 签订合同、缴纳社保及公积金、工资制作、离职等相关手续；
2、定期或不定期与员工联系，了解派遣员工的思想动态、工作表现、遵纪情况及其他要求，并及时反馈给客户单位和公司；
3、负责有效处理劳动争议和劳动纠纷；
4、负责各项报表数据的统计；
5、完成领导交办的其他工作。
三、福利待遇
1、福利优厚，面议，额外缴纳补充商业险；
2、上午9:00-12:00，下午1:00-5:30，双休；
3、享受旅游、培训、外地员工租房等各项补贴、带薪休假；
4、集团在江苏省13个地级市均设有分子公司，具有良好的发展平台，多渠道的升职机遇等。
四、工作地点：新北区通江中路317-1号
五、联系电话：18118004716 举报 分享

江苏苏鹰教育科技有限公司隶属于苏鹰集团。
苏鹰集团创建于2001年，是经江苏省人力资源和社会保障厅批准、在省工商局登记注册、华东地区成立最早、规模最大、服务最好、品质最优的人力资源专业服务机构之一。集团前身为央企中国东方航空下属子公司，2007年底进行了改制；目前下属分子公司共28个，年人力资源产业服务规模将近10万人次。
集团确立“卓越苏鹰、社会苏鹰、百年苏鹰”三步走的发展战略，通过互联网+、大数据、云服务实现O2O人力资源管理SaaS服务，提供从招聘猎头—人力资源管理外包—企业内训—人力资源审计—人力资源管理体系建设—后勤外包—人力资源信息化系统应用等一站式、全方位、全天候的人力资源产业链服务。同时，公司稳步发展“人力资源+”产业集群，目前已形成服务外包、教育办学、苏鹰家园（青年公寓）三大版块。