电话销售
南京驰宁房地产经纪有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:房地产
职位信息
- 发布日期:2017-04-16
- 工作地点:南京-浦口区
- 招聘人数:10人
- 学历要求:专业培训
- 职位月薪:6000-7999/月
- 职位类别:电话销售
职位描述
职位描述:
1、通过电话进行房产销售
2、通过电话沟通了解客户需求, 约客户看房子,寻求销售机会并完成销售业绩;
3、开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护客户档案;
4、协调公司内部资源,提高客户满意度;
5、收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息。
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1、通过电话进行房产销售
2、通过电话沟通了解客户需求, 约客户看房子,寻求销售机会并完成销售业绩;
3、开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护客户档案;
4、协调公司内部资源,提高客户满意度;
5、收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息。
职能类别: 电话销售
关键字: 电销 房产
公司介绍
公司介绍
公司简介:南京驰宁房地产经纪有限公司自成立以来,一直坚守“诚实守信、客户至上、团队作战、拼搏进取”的服务理念,秉承“真拼搏、真团结、真服务、真感恩、真优秀”的核心价值观。力求让消费者在驰宁享受专业、贴心、安全的置业体验。
公司追求以人为本,定期组织员工的拓展培训,周期性的晋升考核,让优秀员工有更大的学习与晋升空间,在这里员工可以感受到团队的温暖,自己的成长,客户的褒奖。
我们可以提供给你的:
1、有竞争力的薪资(近3个月置业顾问的平均月薪8000元--15000元)
?高底薪(3000--4400元)+高额提成(15%—50%)
2、通畅的成长空间(所有管理岗位全部从内部选拔)
清晰的个人职业生涯规划、完善的考核晋升渠道
晋升通道:
业务类:见习经纪人-正式经纪人-高级经纪人-资深经纪人-一星业务主任-二星业务主任-三星业务主任
管理类:储备店经理-副店长-正式店长-区域经理-大区总监(每年两次店经理内聘)
3、完备的十多种福利津贴与五险
社保五险+优质住宿+节日津贴+国内游+销冠国外游+生日福利+生育津贴+结婚津贴+大病津贴+团队奖金+员工活动等;
4、完善的带薪培训机制
健全的培训机制:我们为员工设置培训基金,员工将享有入司培训、岗位培训、专业培训、外部培训等机会, 我们将做好为每一位员工的技能提升途径并为您量身打造职业规划
5、超长的带薪年假
春节放假10天--20天 。
联系我们:
总部:南京市浦口区浦东大厦1915室
天润城店:天润城五街区14幢101号商铺
天润城店:天润城九街区4幢106号商铺
百润路店:天润城十三街区8幢107号商铺
明发店:明发滨江新城253幢118号商铺
滨江店:明发滨江新城250幢108号商铺
威尼斯店:威尼斯10街区3幢104号商铺
威尼斯店:威尼斯4街区2幢103号商铺
公司简介:南京驰宁房地产经纪有限公司自成立以来,一直坚守“诚实守信、客户至上、团队作战、拼搏进取”的服务理念,秉承“真拼搏、真团结、真服务、真感恩、真优秀”的核心价值观。力求让消费者在驰宁享受专业、贴心、安全的置业体验。
公司追求以人为本,定期组织员工的拓展培训,周期性的晋升考核,让优秀员工有更大的学习与晋升空间,在这里员工可以感受到团队的温暖,自己的成长,客户的褒奖。
我们可以提供给你的:
1、有竞争力的薪资(近3个月置业顾问的平均月薪8000元--15000元)
?高底薪(3000--4400元)+高额提成(15%—50%)
2、通畅的成长空间(所有管理岗位全部从内部选拔)
清晰的个人职业生涯规划、完善的考核晋升渠道
晋升通道:
业务类:见习经纪人-正式经纪人-高级经纪人-资深经纪人-一星业务主任-二星业务主任-三星业务主任
管理类:储备店经理-副店长-正式店长-区域经理-大区总监(每年两次店经理内聘)
3、完备的十多种福利津贴与五险
社保五险+优质住宿+节日津贴+国内游+销冠国外游+生日福利+生育津贴+结婚津贴+大病津贴+团队奖金+员工活动等;
4、完善的带薪培训机制
健全的培训机制:我们为员工设置培训基金,员工将享有入司培训、岗位培训、专业培训、外部培训等机会, 我们将做好为每一位员工的技能提升途径并为您量身打造职业规划
5、超长的带薪年假
春节放假10天--20天 。
联系我们:
总部:南京市浦口区浦东大厦1915室
天润城店:天润城五街区14幢101号商铺
天润城店:天润城九街区4幢106号商铺
百润路店:天润城十三街区8幢107号商铺
明发店:明发滨江新城253幢118号商铺
滨江店:明发滨江新城250幢108号商铺
威尼斯店:威尼斯10街区3幢104号商铺
威尼斯店:威尼斯4街区2幢103号商铺
联系方式
- 公司地址:上班地址:沿江大街京新路628号天润城五街区14幢101室