南京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；
2、在公司指定的人才网站上进行筛选简历、电话沟通，约见面试，招聘到公司需要的人才；
3、全面且有效的规划社会招聘和校园招聘的各项工作；
4、建立完善公司的招聘流程和招聘体系；
5、招聘费用的申请、控制和报销；
6、对面向全国的三甲医院、医学院校的招聘渠道、招聘品质等进行分析，及时优化招聘流程，缩短招聘周期，提高招聘质量；
7、其他人事模块的管理或支援工作。

任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源管理专业；
2、要求2年及以上企业招聘工作经验；
3、具备校园招聘、猎头合作实践经验者优先考虑；
4、熟悉国家和相关地方的法律法规，精通招聘模块并了解人力资源管理各职能模块工作；
5、熟悉企业的招聘流程和各种招聘渠道；
6、熟悉计算机操作办公软件和人事管理软件；
7、工作踏实认真，人际关系良好，具备很强的责任感和事业心；
8、具备良好的判断能力，适应能力强；
9、性格外向，有良好的职业道德和职业操守，擅于沟通与协调，良好的团队合作意识；
10、可以接受偶尔出差。 举报 分享

 深圳市迈特思创科技有限公司专注于医学知识服务领域十数载，以“整合、发掘、传播用于战胜疾病的循证证据，专注诊疗，助力科研”为己任，全力开发出服务于我国广大医务工作者临床诊疗与科研的中国研究型医院知识服务平台系列产品，包括 CPSR、FMRS、FEBM 等，以先进的医学文献信息服务平台促进医学成果的快速转化，让国际公识的科学知识便捷地被我国医生利用，快速缩短医学发现到临床的转化时间，方便其运用最新***的研究证据，采用适宜安全有效的方法去为广大病患诊治，为我国研究型医院建设助以迈特思创“洪荒之力”！
  我们立足于：让更多的临床医生和科研工作者重视转化医学研究和循证临床实践，了解和掌握集“学术性、创新性、先进性、平台性、国际性”为一体的具有中国特色的研究型医院建设知识服务平台，并学会利用这一先进的信息平台，快速萃取到临床诊疗和科研工作中所需的最新科研成果，进一步提高医院的科研水平和临床诊疗技术，让更科学、更适宜、更专业、更有效的医疗技术惠及广大患者，真正实现“快速转化科研成果，便捷寻找循证证据，如实做到科学行医”！