南京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据公司发展战略，协助上级领导科学规划公司薪酬福利体系，编制年度人力成本预算，实现合理控制人工成本的同时，有效激励员工；具体负责日常工资、福利的核算及发放。
2、根据公司当前运营状况，协助上级领导构建合理的绩效管理体系，采取措施指导、组织、支持各部门有效开展绩效管理工作，有效利用各种绩效管理工具不断调动、激发员工积极性。

任职资格：
1、本科及以上学历，管理类、理科类相关专业，持初级及以上职业资格；
2、三年及以上人力资源管理岗位工作经验，在薪酬、绩效方面有自己的思路和想法，熟练使用各种人力资源专业工具；
3、认真细致，有耐性和韧性，有一定悟性和较强的学习能力，及较强的沟通协调能力；
4、认同公司企业文化。 举报 分享

    安徽国祯健康产业投资有限公司是安徽国祯集团股份有限公司全资子公司，公司遵循“心灵净化、健康引导、绿色饮食、四季养生、回归自然”健康理念，立足“防疾病、抗衰老、养身心”三大任务，面向社会精英人群及业界领袖构建完善的健康促进和养生体系，让每位会员健康地活到128岁，实现长寿梦想。
    公司拥有复旦大学生命科学学院与医学院的专家团队支持，整合北京、上海及美国、日本前沿医疗技术、资源和成果，以基因组学为核心，结合功能医学、临床医学、传统医学、营养学、运动医学和心理学等多个学科，构建一个完整的健康管理技术体系。搭建集健康检测、评估、干预和跟踪为一体的高端健康管理平台。通过为高端人群提供一站式健康管理服务，打造全面系统的国祯健康养生服务体系，发展成为国内顶尖的健康管理机构。