南京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、起草和修改报告、文稿等；
2、及时准确的更新员工花名册；管理公司网络、邮箱；
3、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理；
4、 办公用品的领用；
5、证照的办理；
6、需要不定期短程出差；
7、员工招聘事宜。
任职资格：
1、人力资源等相关专业大专以上学历；
2、一年以上相关工作经验；
3、熟悉办公室管理知识及招聘流程，熟练运用OFFICE等办公软件；
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强办事能力；
5、年龄35岁以下，男女不限，***优先。能接受出差。 举报 分享

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