南京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、结合公司业务战略及发展情况，负责催收体系、策略、流程的建设及推动实施；
2、完成催收目标，提高回款率，降低坏账损失；
3、及时与相关部门沟通协同，全程跟踪催收策略落实，确保催收效果达成；
4、根据逾期项目及客户的类型和阶段，进行有效分析，不断优化催收政策；
5、催收团队建设及业务管理，培养新员工，提升团队业务技能及效率，形成人才储备的合理梯队建设；
6、制订并组织实施委外催收管理制度、流程；委外机构选聘、续约及材料整理；委外机构对接沟通、案件交接管理、业绩督导。

岗位要求：
1、金融、法律、审计或相关专业本科及以上学历；
2、5年以上互联网信贷平台、银行信用卡催收、小额贷款公司等平台催收管理岗位工作经验；
3、催收业绩良好，具备专业的催收管理实践经验；
4、熟悉不良账款判断、分析、催收等业务流程，并对贷后调查、违约人沟通、不良账款外包、法律诉讼等催收方式有丰富经验；
5、有较强的法律基础、数据分析能力，熟悉金融行业信用管理或贷后管理系统；
6、具备良好的团队协作及管理能力，具备较强的分析判断力、抗压能力及谈判技巧，善于沟通，说服力强；性格稳重，思路清晰，做事有条理。 举报 分享

中赢金融始创于2013年，是一家在新经济、新格局、新金融市场环境下转型诞生的综合型金融投资管理机构，坚持以“金融服务创新+金融资产整合”为企业核心经营理念，为社会大众提供全方位、个性化的综合金融服务。

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