南京招聘

职位描述：
岗位职责
1、全面负责公司人力资源管理和行政管理工作。
2、完成公司组织架构、岗位职责、各项流程、招聘计划、培训计划、薪资体系、绩效考核体系的建立和监督执行。
3、完成办公室各项日常管理工作，包括日常接待、车辆管理、办公设备采购及维护、办公环境管理、固定资产管理。
4、计划和审核人力资源管理和行政管理成本。
5、负责公司企业文化化建立和团队建设；

任职资格
1、人力资源管理或行政管相关专业，大专以上学历。
2、五年以上人力资源管理或行政管理岗位工作经验。
3、熟悉公司人力资源管理体系和行政管理制度的建设，对现代化企业的规范化管理有丰富的实践经验；
4、品行端正，良好的团队协作意识，有亲和力，具有很强的计划和执行能力，组织和协调能力。 举报 分享

允通集团于2006年成立。集团实行多元化投资、多方位发展，并根据发展以公路建设为主线，同步向房地产、餐饮业、文化传播、国际贸易、农业科技、金融投资等领域进军的经营模式。集团奉行“诚信、求精、发展、服务”的宗旨，崇尚诚信发展，致力于公路工程建设领域的发展。集团网址：www.jiangsuyuntong.com