南京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责组织学习、贯彻、执行公司下达的本部门职责范围内的各类文件。
2、负责公司的招聘管理工作，按招聘计划选择招聘渠道进行招聘工作。
3、负责公司员工关系管理工作，保证公司内部沟通顺畅。
4、负责公司劳动争议管理工作，保证公司劳资关系和谐。
5、负责公司的人事事务管理工作，完成员工面试、录用、转正、调岗、调薪、合同签定、社保、职称评定等手续的办理工作。
6、负责协助公司领导确定工作日程和开展日常工作。
7、贯彻落实上级有关要求和指示精神。
8、其他领导交办的工作。
任职要求：
1. 管理类相关专业本科以上学历，3年以上人力资源管理工作经验；
2. 沟通能力、人际敏感度、执行力强；
3. 具备优良的品德和职业操守，吃苦耐劳，抗压力强；
4. 工作地点：南京市江北，居住地在浦口、六合者优先考虑。 举报 分享

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