南京招聘

岗位要求：
1、五年以上人资经验，其中三年以上人资团队管理工作经验；
2、熟悉人力资源各大模块，至少精通其中三至五个模块；
3、本科学历，人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业优先；
4、具有中大型连锁或集团化运作的企业工作经历的优先。

岗位职责：
1、制定人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持；
2、组织制定、执行、监督公司人事管理制度；
3、拟制招聘标准化，建立岗位胜任力模型，构建人才评估系统；
4、拟制职位说明书，并根据公司职位调整需要进行相应的变更；
5、根据公司对绩效管理的要求，制定考评机制，组织实施绩效管理，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系；
6、制定薪酬政策和晋升政策，组织提薪评审和晋升评审，制定公司福利政策并推行。

         南京双引号教育咨询有限公司是一家集教育培训、教育咨询服务、教育产品研发、图书出版的大型连锁教育机构。2003年在南京成立，总部位于繁华的新街口，下属分支机构遍布南京、上海、北京、杭州、合肥、济南、重庆、福州、长沙、西安等大中型城市。双引号教育集团旗下拥有四大支柱培训机构：就业培训机构、考研培训机构、公务员考试培训机构以及出国留学指导培训机构，为大学生毕业去向提供全方位的服务。
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