中广置业高薪诚聘房产销售人员
江苏中广置业有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:外资(欧美)
- 公司行业:房地产
职位信息
- 发布日期:2017-02-07
- 工作地点:南京
- 招聘人数:20人
- 学历要求:中专
- 职位月薪:6000-7999/月
- 职位类别:房地产中介/置业顾问
职位描述
职位描述:
你的选择决定你的价值
你的工作决定你的收入,你的收入决定你生活水平
而你的生活水平决定了你的社交圈
所以,你的每一次选择都很重要!
不论你的年龄、性别,做销售都是让你能力和收入得到迅速提升的***方式
既然选择销售,为什么不选择一个底薪稳定、待遇优厚、文化浓郁、晋升空间更大的平台呢?
如果我们想的一样,那么你可以继续往下看。
中广置业2016人才储备全面起航,我们需要:
1、见习置业顾问
2、高级置业顾问
3、资深置业顾问
4、分行经理(管理级别)
5、高级分行经理(高级管理级别)
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为您提供:
1、丰厚的薪资:入职起薪2500元(店长起薪3700)+57%提成+推荐新人入伙奖5%+团队组建奖团队业绩3%提成+优秀团队奖+年终奖,底薪6000元! 稳定优质的底薪保障,网络端口费用全部由公司承担,减轻员工负担,使员工得到实实在在的收入保障!【只要你热爱销售,吃苦耐劳,这些都是你的】
2、优质的福利:健全的社会统筹五险一金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。此外,还为全体员工免费提供20万商业意外保险,医疗费用赔付比例达90%。假日(端午、中秋、春节)福利,带薪年休假,婚假、产假、病假,提供舒适员工宿舍;
3、奖励制度:中广置业在行业内****提出提升员工“幸福指数”的概念,行业****千分制奖励制度,员工通过日常业务工作赚取积分,天天抢积分,月月换大礼。可用积分换取奖品,如:IPAD、按摩仪、音响、魔声耳机、单反相机、电饭煲、足浴盆、日化用品等;
4、完善立体的培训体系:中广特有的培训体系,教学大纲、培训教材,专业的讲师院队,大区经理亲自授课,一对一师徒帮带,班主任跟踪培养。为每一位新人成长保驾护航。中广置业所有管理层人员均出自自己的人才梯队,我们没有空降兵;【即使你是一张白纸 我们也能让你成为行业精英】
5、丰富的企业文化:篮球赛、足球赛、摄影比赛、龙舟赛、中广版《非诚勿扰》、真人cs对抗、场地拓展训练、季度团队旅游、年度优秀团队、个人表彰、盛大企业年会,让你在紧张繁忙的工作之余享受更多的快乐与充实。【我们一起做一个快乐的中广人】
6、畅通的晋升通道:新员工****一个月晋升,三个月后可再次晋升,6个月可加入中广储备店长梯队,不到一年的时间优秀者可直接成为管理层,带团队,享受经理待遇,获得团队提成!从此,你不是一个在战斗!【想要爬多高 我们就给你多高】
7、行业先进的业务模式:南京本土房产经纪公司,1000余名经纪人、百家门店,无缝隙覆盖南京各个区域,实体门店销售模式,客户倍加信任;高网络覆盖率,涵盖house365、58同城、赶集等众多知名网站,资源丰富。此外,经纪人可兼做新楼盘、家装、环保、金融等公司兼营业务,更多赚钱渠道。提供经纪人更多媒体资源、网络资源等,打造***业务平台。人员就近分配,方便员工工作生活。全面对接互联网时代到来,华丽转身,推动全行业进入科技时代!更好的平台 给你更多的机会】
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工作职责:
搜集、维护房源信息:
通过网络、广告、外展活动等渠道收集业务区域内的房源信息,并通过沟通回访等谈判技巧将房源优化,成为热销的资源。公司将提供多种渠道;
客户开发与维护:
建立和谐信任的客户关系,通过提供专业热情的房地产咨询服务得到客户认可,树立中广品牌形象。
房客源匹配,完成客户带看工作,完成后续服务:
倾听客户购房需求,根据客户自身情况,为其匹配合适的房源,为客户制定优质合理的置业规划,协助其购置到满意的住房/租房。公司erp系统中有上万套房源,上万组客户。
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任职资格:
软实力:
1、热爱房地产销售事业,乐于挑战高薪。有一定的房地产或营销专业背景更佳;
2、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战;
3、做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神;
硬实力:
1、男女不限,20—35周岁,形象气质佳,能够使用普通话交流;
2、大专及以上学历,专业不限,条件优秀者可放宽至中等学
3、具有良好的沟通与表达能力,一定的营销技巧、销售技能与说服能力;
4、刻苦耐劳,积极乐观,诚信务实,责任心强,及时融入团队;
联系人:13002522663
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2、高级置业顾问
3、资深置业顾问
4、分行经理(管理级别)
5、高级分行经理(高级管理级别)
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2、优质的福利:健全的社会统筹五险一金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。此外,还为全体员工免费提供20万商业意外保险,医疗费用赔付比例达90%。假日(端午、中秋、春节)福利,带薪年休假,婚假、产假、病假,提供舒适员工宿舍;
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4、完善立体的培训体系:中广特有的培训体系,教学大纲、培训教材,专业的讲师院队,大区经理亲自授课,一对一师徒帮带,班主任跟踪培养。为每一位新人成长保驾护航。中广置业所有管理层人员均出自自己的人才梯队,我们没有空降兵;【即使你是一张白纸 我们也能让你成为行业精英】
5、丰富的企业文化:篮球赛、足球赛、摄影比赛、龙舟赛、中广版《非诚勿扰》、真人cs对抗、场地拓展训练、季度团队旅游、年度优秀团队、个人表彰、盛大企业年会,让你在紧张繁忙的工作之余享受更多的快乐与充实。【我们一起做一个快乐的中广人】
6、畅通的晋升通道:新员工****一个月晋升,三个月后可再次晋升,6个月可加入中广储备店长梯队,不到一年的时间优秀者可直接成为管理层,带团队,享受经理待遇,获得团队提成!从此,你不是一个在战斗!【想要爬多高 我们就给你多高】
7、行业先进的业务模式:南京本土房产经纪公司,1000余名经纪人、百家门店,无缝隙覆盖南京各个区域,实体门店销售模式,客户倍加信任;高网络覆盖率,涵盖house365、58同城、赶集等众多知名网站,资源丰富。此外,经纪人可兼做新楼盘、家装、环保、金融等公司兼营业务,更多赚钱渠道。提供经纪人更多媒体资源、网络资源等,打造***业务平台。人员就近分配,方便员工工作生活。全面对接互联网时代到来,华丽转身,推动全行业进入科技时代!更好的平台 给你更多的机会】
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工作职责:
搜集、维护房源信息:
通过网络、广告、外展活动等渠道收集业务区域内的房源信息,并通过沟通回访等谈判技巧将房源优化,成为热销的资源。公司将提供多种渠道;
客户开发与维护:
建立和谐信任的客户关系,通过提供专业热情的房地产咨询服务得到客户认可,树立中广品牌形象。
房客源匹配,完成客户带看工作,完成后续服务:
倾听客户购房需求,根据客户自身情况,为其匹配合适的房源,为客户制定优质合理的置业规划,协助其购置到满意的住房/租房。公司erp系统中有上万套房源,上万组客户。
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任职资格:
软实力:
1、热爱房地产销售事业,乐于挑战高薪。有一定的房地产或营销专业背景更佳;
2、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战;
3、做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神;
硬实力:
1、男女不限,20—35周岁,形象气质佳,能够使用普通话交流;
2、大专及以上学历,专业不限,条件优秀者可放宽至中等学
3、具有良好的沟通与表达能力,一定的营销技巧、销售技能与说服能力;
4、刻苦耐劳,积极乐观,诚信务实,责任心强,及时融入团队;
联系人:13002522663
职能类别: 房地产中介/置业顾问
关键字: 高薪 高提成 包住宿 带薪年假 五险一金 员工旅游 专业培训 包住宿 节日福利
公司介绍
作为国内知名,南京本土最大的经济机构,中广这个平台需要更多的精英来创造精彩。你们是新的血液,新的思想,新的动力和新的希望,有你们的加入中广将会更加辉煌和精彩。职业顾问,资源管理专员,新楼盘专员,家装顾问,行政专员,市场专员等等更多岗位等你挑战。业内最高薪酬,最优秀团队,完善的培训体系,强大的资源平台,我们能给你的是放飞梦想的舞台!来吧,加入我们释放你的激情,点燃你的青春!
联系方式
- 公司地址:上班地址:软件大道