南京招聘

职位描述：
1、根据公司人力资源规划制定事业部人力资源规划；
2、制定事业部招聘计划，负责事业部的员工招聘、调配工作；
3、根据公司薪酬战略，编制事业部的基本薪酬福利政策并组织实施；
4、调研事业部员工培训需求、制定系统的培训计划经批准后组织实施；制定事业部员工的职业生涯规划、员工升迁通道并组织实施；
5、制订和调整事业部内部的绩效考评方案，组织实施事业部副职及以下岗位的绩效考核工作；
6、建立事业部人才储备，提名推荐事业部高管人选 ，负责事业部高管以下岗位的人事任免、晋升、轮岗工作。 举报 分享

南京全信传输科技股份有限公司创立于2001年，总部位于南京，是专业从事军民两用光电传输、网络与控制产品研发、生产，提供传输系统技术解决方案的民营科技型企业。公司军品覆盖航空、航天、舰船、兵器、电子五大军工领域，公司民品覆盖轨道交通、民用航空、5G通信、工程机械装备等高端民用领域。为国家重大型号项目提供全面配套和技术保障方案，满足客户多层次、多方向的差异化需求。
南京全信传输科技股份有限公司始终坚持聚焦主航道-电子信息产业上下游产业链。经过20年在军工领域的深耕细作，积累了雄厚的技术创新能力，构建了良好的自主研发平台及先进水平的开发实体和产业化基地。
同时，公司运用在军工领域成熟的技术和产品，领先的服务，积极推进“军转民”，促进军民协同发展，形成了以高端光电传输线缆及组件、光链路、综合布线为主的传统科技型产业和以测试仿真、FC网络、软件平台为主的新型战略产业。新老产业双轮驱动，形成互补，融合发展，在细分市场逐步由小巨人企业向龙头企业跨越。
公司于2015年在深交所创业板块成功上市，公司简称：全信股份，股票代码：300447。